Am Georg-Elias-Müller-Institut, Abteilung Experimentelle Psychologie, der Georg-August-Universität Göttingen ist ab 01.09.2023 die Stelle als
wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) mit 100% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (zzt. 39,8 Stunden/Woche) befristet für die Dauer von 3 Jahren zu besetzen. Die Entgeltzahlung erfolgt nach
Entgeltgruppe 13 TV-L .
Ihre Aufgaben - Mitwirkung an den Lehrveranstaltungen der Abteilung und bei den Leistungsprüfungen in den Bachelor- und Master-Studiengängen in der Psychologie im Umfang von 4 LVS gem. § 31 Abs. 1 NHG. Die Lehre erfolgt in deutscher Sprache.
- Mitarbeit im Forschungsschwerpunkt Experimentelle Bewusstseinsforschung.
- Entwicklung eines eigenen Forschungsprogramms im Bereich dieses Forschungsschwerpunkts.
- Einwerbung von Drittmitteln.
Ihr Profil: - Hochschulabschluss (Diplom- oder Masterabschluss) und besonders qualifizierte Promotion im Fach Psychologie.
- Exzellente Kenntnisse in Psychologischen Forschungsmethoden
- Exzellente Erfahrungen im Programmieren (Matlab, Presentation) und mit Statistik (R).
- Publikationen experimenteller Studien zu visueller Wahrnehmung/Bewusstseinsforschung/visueller Aufmerksamkeit.
- Exzellente Sprachkenntnisse in Deutsch, einschlägige Sprachkenntnisse in Englisch.
- Kenntnisse und Interesse am visuellen System, visueller Kognition, Neuroanatomie und Statistik.
- Exzellente Fähigkeiten im Bereich Selbstorganisation und Zusammenarbeit. Sie können nachweisen, dass Sie unabhängig arbeiten können und als Teil eines Teams.
Sie erhalten die Möglichkeit, in Projekten zur Experimentellen Bewusstseinsforschung mitzuarbeiten und eigene Projekte im Bereich des Forschungsfelds der Abteilung zu entwickeln. Unsere Arbeitsgruppe untersucht behaviorale und neurale Mechanismen der Verarbeitung unbewusster visueller Stimuli zum Verständnis von Priming und visueller Maskierung. Wir verwenden psychophysische (RT, Fehler, Augenbewegungen), physiologische (EEG, fMRI) und phänomenologische Ansätze, um diese Mechanismen besser zu verstehen.
Die Stelle soll der Qualifizierung des wissenschaftlichen Nachwuchses dienen und bietet die Möglichkeit zur Habilitation. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.
Eine Beschäftigung als Tarifbeschäftigte*r (Entgeltgruppe 13 TV-L) kann erfolgen, soweit die persönlichen Voraussetzungen und befristungsrechtlichen Rahmenbedingungen erfüllt sind.
Die Universität Göttingen strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Sie versteht sich als familienfreundliche Hochschule und fördert die Vereinbarkeit von Wissenschaft/Beruf und Familie.
Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Beschäftigten sieht sich die Universität in besondere Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Qualifikation erhalten Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung den Vorzug. Eine Behinderung bzw. Gleichstellung ist zur Wahrung der Interessen bereits in die Bewerbung aufzunehmen.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden bis zum
09.07.2023 gern auch in elektronischer Form erbeten an Sekretariat Frau Dorra, E-Mail: sekretariat.experimentelle.psychologie@uni-goettingen.de Rückfragen bitte an Herrn Prof. Dr. Mattler, E-Mail: uwe.mattler@psych.uni-goettingen.de , Tel. 0551/3933765 Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und Datenverwendung finden hier: Hinweisblatt zur Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) https://www.uni-goettingen.de/hinweisdsgvo