Operativer Einkäufer 50-100% in Frankfurt am Main bei BakerHicks

Operativer Einkäufer 50-100% (w/m/d) in Frankfurt am Main bei BakerHicks

BakerHicks

Operativer Einkäufer 50-100% (w/m/d)

Deutschland - Frankfurt

Frankfurt
Pensum 50% - 100%
Vollzeit, Teilzeit
unbefristet

BakerHicks realisiert mit Stolz und Leidenschaft preisgekrönte, effiziente und nachhaltige Projekte mit unseren Kunden aus der biotechnologischen, pharmazeutischen und chemischen Industrie. Dank unserer vielfältigen Kompetenzen und einer offenen Firmenkultur hat BakerHicks eine führende Markstellung erreicht.

Ihre Aufgaben

Zum Aufbau des europäischen Teams sucht unsere Abteilung Supply Chain einen Einkäufer/in, der fachlich an die Teamleitung in der Schweiz angeschlossen ist und unseren internen operativen Einkauf unterstützen soll.

Abwicklung der Bestellprozesse für interne Bedarfe, sowie die Sicherstellung und Überwachung der Termine wie auch Reklamationsabwicklung
Prüfung und Bearbeitung von Bestellaufträgen
Einholen von Angeboten, inkl. Preis- und Vertragsverhandlung
Prüfen und Verfolgen der Einkaufskonditionen
Ansprechpartner für Bestellungen und Reklamationen
Enge Zusammenarbeit mit Lieferanten und interner Schnittstellen
Unterstützung des Einkaufsteams durch Mitarbeit in internen, bereichsübergreifenden und D-A-CH weiten Projekten
Support bei Beschaffungsprojekten unserer Kunden

Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung im Einkauf
Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
Organisierte Persönlichkeit mit sehr strukturierter, analytischer und selbständiger Arbeitsweise
Hohes Durchsetzungsvermögen und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse und konversationssicher in Englisch
Reisebereitschaft für gelegentlichen Reisen zu anderen Standorten, vor allem Basel

Sustainability

Wir bei BakerHicks haben uns verpflichtet, dem Klimawandel entgegenzuwirken und engagieren uns schon seit Jahren für unsere Umwelt. So ist es Ziel unserer Gruppe, bis 2030 klimaneutral zu werden. Wir haben einen Ansatz für die Projektabwicklung entwickelt, der sich ganz auf Nachhaltigkeit und Effizienz konzentriert. Nachhaltigkeit leben wir nicht nur bei unseren Kundenprojekten, auch im Unternehmen, und fördern im Rahmen unseres Incentivesystems die Nutzung öffentlicher Verkehrsverkehrsmittel.

Benefits

Firmenlaptop
Firmenhandy
Homeoffice
Finanzielle Unterstützung des Homeoffice-Arbeitsplatzes
2 verschiedene Pensionskassenlösungen (jährlich wechselbar)
Flache Hierarchien
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells mit Blockzeiten
Höchster Standard für Arbeitssicherheit
Zuschuss für Velopendler
U-Abo für Pendler
Zugriff auf das gesamte LinkedIn Learning Angebot
Weltweite Reiseversicherung
Teilzeitarbeit möglich
Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub
Volle Lohnzahlung im Krankheitsfall bis zum 30. Tag
UVG-Zusatzversicherung
Mitarbeiter werben Mitarbeiter
25 Urlaubstage
Überstunden voll kompensierbar
Europäische Projekteinsätze möglich
Umfassende Spesenregelung zur Aufwandserstattung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei BakerHicks ist es uns wichtig, dass wir ein Umfeld schaffen, in dem sich alle zugehörig fühlen. Als Unternehmen sind wir in der glücklichen Lage, mit einem vielfältigen Team von Menschen mit den unterschiedlichsten Hintergründen und Erfahrungen zusammenzuarbeiten. Alle von uns sollten respektvolles und positives Verhalten erwarten können, das uns anspornt.

Um sicherzustellen, dass wir immer ein offenes Ohr haben und ständig dazulernen, vor allem im Hinblick auf Gleichberechtigung, LGBTQ+ und BAE-Angelegenheiten, haben wir ein Team zusammengestellt, das uns dabei hilft, unsere Strategien für Diversität und Inklusion zu steuern.