Leitung des Referates 43 - Bauwesen - Dienstort Koblenz in Trier bei Struktur und Genehmigungsdirektion Nord (SGD Nord)

Leitung (m/w/d) des Referates 43 - Bauwesen - Dienstort Koblenz in Trier bei Struktur und Genehmigungsdirektion Nord (SGD Nord)

Struktur- und Genehmigungsdirektion Nord (SGD Nord)

Die Struktur- und Genehmigungsdirektion Nord (SGD Nord) ist eine Obere Landesbehörde in Rheinland-Pfalz mit einem vielseitigen Aufgabenspektrum. Von der Überwachung der gewerblichen Bestimmungen, über den Schutz unseres Bodens, der Gewässer und der Natur sorgen wir dafür, dass die Menschen in den Regionen Mittelrhein und Trier in einer gesunden Umwelt leben können.

Die wichtigsten Informationen über unsere Behörde sind in diesen Kurzfilmen zusammengefasst.

In der Abteilung 4 - Raumordnung, Naturschutz, Bauwesen - ist zum 01.03.2024 am Dienstort Koblenz die unbefristete Vollzeitstelle

der Leitung (m/w/d) des Referates 43
- Bauwesen -

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst die Leitung des Referates „Bauwesen“ der Struktur- und Genehmigungsdirektion Nord mit ca. 16 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Sie bringen mit:

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom-Ing.) der Studiengänge Architektur, Stadtplanung, Raumplanung mit Schwerpunkt Städtebau/Stadtplanung oder
Abschluss des Ersten und Zweiten juristischen Staatsexamens (Volljuris-tin/Volljurist) mit jeweils zumindest der Note „befriedigend“
Verwaltungspraxis im Bereich der städtebaulichen Planung, der Bauaufsicht und des öffentlichen Hochbaus
Mehrjährige Erfahrung in mindestens einer Leitungsfunktion mit Personalführungsaufgaben

Vorzugsweise verfügen Sie über folgende Kompetenzen:

Erfolgreich abgeschlossenes technisches Referendariat im Fachgebiet Architektur oder Städtebau
Gute Kenntnisse auf den Gebieten

o der städtebaulichen Planung, der Plansicherung und Planverwirklichung
o der Bauplanung öffentlicher Infrastruktur- (Hochbau-) Projekte
o der baufachlichen und wirtschaftlichen Begutachtung von Bauprojekten
o des Bauordnungs-, Bauplanungsrechts und des Baunebenrechts
o des baulichen Brandschutzes
o des nachhaltigen Planens und Bauens
o des öffentlichen Vergaberechts für Planungs- und Bauleistungen
o des Honorarrechts für Architekten und Ingenieure

Gute Führungs- und Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick, Zielstrebigkeit, Entschlussfreudigkeit und eine gute Auffassungsgabe
Hohe Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
Fähigkeit und Bereitschaft zur Wertevermittlung, Selbstreflexion, Kommunikation, Kooperation und Konfliktlösung sowie Vorhandensein des erforderlichen Einfühlungsvermögens
Fähigkeit und Bereitschaft, die Gesamtinteressen des Dienstherrn zielorientiert auszurichten und zu vermitteln
Fähigkeit und Bereitschaft, die unterschiedlichen Lebenssituationen und Interessen von Frauen und Männern im eigenen Tätigkeitsbereich zu erkennen und zu berücksichtigen
Fähigkeit und Bereitschaft, die Ziele einer familienbewussten Personalpolitik innerhalb des eigenen Tätigkeitsbereichs im Rahmen einer familienbewussten Personalpolitik sowie Kooperations- und Kommunikationskultur zu berücksichtigen und mitzugestalten

Wir bieten Ihnen:

einen sicheren und verantwortungsvollen Arbeitsplatz
eine abwechslungsreiche Aufgabe in einer modernen Umweltbehörde
eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zu Homeoffice und Teilzeit
persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
30 Tage Urlaub pro Jahr in Vollzeit
zentral gelegenen Arbeitsplatz mit Parkplätzen und Arbeitgeberzuschuss zum Job-Ticket
Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte

Die Einstellung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen im Beamten– oder Beschäftigtenverhältnis.

Bewerben können sich Beamtinnen und Beamte (m/w/d) des vierten Einstiegsamts der Fachrichtung Naturwissenschaft und Technik bzw. Verwaltung und Finanzen, die mindestens ein Amt der Besoldungsgruppe A 14 LBesG/BBesG innehaben oder ver-gleichbare Beschäftigte des öffentlichen Dienstes oder der Privatwirtschaft entsprechend den Voraussetzungen des TV-L.

Was uns wichtig ist:
Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes wird eine weitere Erhöhung des Frauenanteils angestrebt. Daher besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Erfahrungen und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 Landesgleichstellungsgesetz berücksichtigt.

Die Struktur- und Genehmigungsdirektion Nord fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern un