Entgelt nach Entgeltgruppe 14 TV-L. bei Rheinische Friedrich Wilhelms Universität Bonn

Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem
breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 33.000 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein
exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands
und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet.

Das Dezernat 9 – Studium, Lehre, Planung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit eine

Stabsstellenleitung
Qualitätsmanagement und Digitalisierung Studium und Lehre

Das Dezernat 9 - Studium, Lehre, Planung der Universität Bonn umfasst rund 50 Mitarbeiter*innen und ist mit
drei Abteilungen „Studiengangs- und Kapazitätsangelegenheiten“ (9.1), „Zentrale Studienberatung und Career
Service“ (9.2) und „Studierendensekretariat“ (9.3) für die zentrale Administration bzw. Beratung in den
Bereichen Studium, Lehre und Planung zuständig.

Die ebenfalls im Dezernat verortete Stabsstelle „Qualitätsmanagement Studium und Lehre“ administriert derzeit
das Projekt „Systemakkreditierung“ und soll um einen Bereich „Digitalisierung“ erweitert werden. Für die Leitung
dieser erweiterten Stabsstelle „Qualitätsmanagement und Digitalisierung Studium und Lehre“ (SQDSL) sowie zur
gleichzeitigen Leitung des Projekts „E-Studierendenakte“ suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt!

Ihre Aufgaben: • verantwortliche Leitung der Stabsstelle Qualitätsmanagement und Digitalisierung
Studium und Lehre,

• Führungsverantwortung für derzeit drei Mitarbeiter*innen,

• Verantwortung für das Digitalisierungs- und Prozessmanagement des Dezernats,

• Projektleitung „E-Studierendenakte“,

• kontinuierliche Fortentwicklung der Stabsstelle und der ihr subsumierten Bereiche im

Ihr Profil: • wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master/ Diplom/ Magister) oder entsprechend
nachgewiesene Kenntnisse oder nachgewiesene gleichwertige Kenntnisse und berufliche
Erfahrungen,

• nachgewiesene Führungserfahrung eines Teams,

• Profunde Projektleitungserfahrung, vorzugsweise an einer Hochschule,

• fundierte Erfahrungen im Prozess- und Changemanagement,

• einschlägige IT-Kenntnisse; idealerweise (auch) im Bereich Campus- und

• vertiefte Erfahrung im Feld „Qualitätsmanagement Studium und Lehre“,

• Kenntnisse des OZG und EGovG,

• äußerst strukturierte, vorausschauende und präzise, transparente Denk- und

• sehr gute Eigen-, Team- und Projektorganisation in ziel- und konsensorientierter

• Kommunikationsstärke, Vermittlungsgabe, Serviceorientierung,

• Flexibilität und Belastbarkeit.

Wir bieten: • eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber
der Region, Arbeitsplatzsicherheit und Standorttreue,

• flexible Arbeitszeiten,

• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,

• betriebliche Altersversorgung (VBL),

• zahlreiche Angebote des Hochschulsports,

• eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie die

• Entgelt nach Entgeltgruppe 14 TV-L.

Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule
zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen
und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur
Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die
Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten
Personen ist besonders willkommen.

Wenn Sie sich für die Position mit der Kennziffer 3.4/2023/306 interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen
und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 04.02.2024 über das Online-Bewerbungsformular zu. Für
weitere Auskünfte steht Dr. Petras (Tel.: 0228 / 73 - 7915) gerne zur Verfügung.