Deine Aufgaben
Beratung – Du berätst unsere Kunden bei der Prävention von Wirtschaftskriminalität sowie beim Aufbau und der Optimierung effektiver Compliance-Management-Systeme. Dabei arbeitest du sowohl strategisch an der Entwicklung von Organisations- und Steuerungsmodellen, Risikoanalysen und internen Kontrollsystemen, als auch operativ bei der Implementierung von Arbeitsanweisungen und der Optimierung von Prozessen wie beispielsweise Know-Your-Customer und Transaktionsmonitoring.
Schwerpunkt - Je nach deinen individuellen Interessen kannst du dich auf bestimmte Branchen oder Themen konzentrieren, z. B. Geldwäsche, Betrug, Korruption oder Finanzsanktionen. Unser Kundenportfolio reicht von Banken über FinTechs, Zahlungsdienstleister, Kryptobörsen, Investment Managements und Immobiliengesellschaften bis hin zu produzierenden Unternehmen und Industrien.
Krisenmanagement – Du unterstützt unsere Kunden in Krisensituationen und führst Sonderermittlungen zu wirtschaftskriminellen Sachverhalten durch.
Verantwortung – Mit zunehmender Erfahrung leitest du einzelne Workstreams innerhalb eines Projekts, bis du schließlich die Verantwortung für dein eigenes Projekt übernimmst.
Internationalität – In unseren (inter-)nationalen Teams arbeitest du gemeinsam mit unseren Mandanten an der besten Lösung für ihre Herausforderungen. Dabei knüpfst du Kontakte zu deinen Kolleg:innen im weltweiten PwC-Netzwerk.
Dein Profil
Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschafts-, Rechts- und Sozialwissenschaften.
Idealerweise verfügst du bereits über erste praktische Erfahrungen in einschlägigen Bereichen, z. B. in Compliance, KYC, Risikomanagement oder der Rechtsberatung, oder in relevanten Branchen, z. B. Banken, FinTechs und Kryptodienstleistern.
Du bist innovativ und interessierst dich für technische Compliance Lösungen (Regulatory Technology).
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift.
Deine ausgezeichneten analytischen und kommunikativen Fähigkeiten kannst du erfolgreich einsetzen, um in einem Projektteam Verantwortung zu übernehmen.
Die in einem Beratungsumfeld erforderliche Flexibilität und Mobilität runden dein Profil ab.
Wir freuen uns über alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht oder geschlechtlicher Identität, Alter, kultureller und sozialer Herkunft, ethnischer Herkunft, geistigen und körperlichen Fähigkeiten oder sexueller Orientierung.
Deine Benefits Women@PwC: Ist für uns selbstverständlich: Mitarbeiterinnen konsequent zu fördern und den Anteil weiblicher Führungskräfte deutlich zu erhöhen. Deshalb bieten wir mit der Initiative Women@PwC gezielte Entwicklungsmaßnahmen und regelmäßige Netzwerktreffen an – für alle weiblichen Fachkräfte, die sich für den nächsten Karriereschritt qualifizieren möchten.
Smart Working: Kernarbeitszeiten gibt es bei uns nicht – du teilst dir deine Arbeitszeit selbst nach deinen eigenen Bedürfnissen ein und wählst deinen Arbeitsort dabei frei.
Individuelle Fort- und Weiterbildungen: Du profitierst von zahlreichen Fachtrainings und Soft-Skills-Seminaren sowie eine:r persönlichen Mentor:in.
Standortbezogene Extras: Bei PwC profitierst du von einer ganzen Reihe an Vorteilen - angefangen bei gesunden Mahlzeiten in den Casinos vor Ort, Vergünstigungen in Restaurants und im Einzelhandel über Jobtickets bis hin zu kostenlosen Betriebssportangeboten wie Yoga oder HIIT Workouts.
Die abgebildeten Leistungen können je nach Position, Geschäftsbereich und Standort leicht variieren.