Manager*in Information und Medien in Berlin bei NOW GmbH

• Sie sind zuständig für die inhaltliche Abstimmung, Koordination und Qualitätssicherung von Publikationen mit den verschiedenen Teams der Nationalen Leitstelle Ladeinfrastruktur.
• Sie machen aktive Medienarbeit, das heißt konkret, dass Sie in enger Abstimmung mit der Kommunikationsabteilung der NOW GmbH u.a. Pressemitteilungen und redaktionelle Beiträge verfassen.
• Zudem verfassen Sie Posts für die sozialen Medien oder entwerfen Texte für die Leitstellen-Webseite.
• Sie haben die aktuelle mediale Berichterstattung rund um Elektromobilitäts- und Ladeinfrastruktur-Themen im Blick und bringen diese fürs Agenda-Setting und Agenda-Surfing ein.
• Sie unterstützen im Ladeinfrastruktur-Postfach der Leitstelle, insbesondere bei der Beantwortung von Medienanfragen, sowie auch bei der Erstellung von Reden, Präsentationen oder Terminvorbereitungen. Hierfür recherchieren Sie Inhalte und bereiten diese für ihren jeweiligen Zweck auf.
• Sie wirken beim Aufsetzen und Einführen effizienter Prozesse auf Bereichs- Team- und Aufgabenebene mit.

• Sie haben Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit im Bereich Wissenskommunikation, z.B. im Wissenschaftsjournalismus und/oder in der Presse-/Medienarbeit im Technologie- oder Wissenschaftsbereich.
• Sie haben bereits die Erstellung von umfangreicheren Publikationen im Bereich Wissenskommunikation betreut.
• Ihnen macht das Schreiben und Redigieren von Texten und die Koordination zugehöriger Grafiken Spaß.
• Sie besitzen die Fähigkeit zum strategischen Entwickeln und Verfassen von Medienbeiträgen.
• Sie verfügen bestenfalls über Berufspraxis im Umfeld von erneuerbaren Energien oder nachhaltiger Mobilität.
• Sie haben fundierte Kenntnisse bzgl. Massen- und Fachmedien.
• Sie sind ein*e Teamplayer*in.

• Die NOW GmbH gehört zu den wichtigsten Akteur*innen in Deutschland im Bereich Nachhaltige Mobilität. In Ihrer Rolle leisten Sie einen zentralen Beitrag zur Energiewende.

• Eine interessante Aufbau-Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum.

• Ein hochmotiviertes, wachsendes Team aus engagierten Expert*innen auf ihrem Gebiet, das interdisziplinär, flexibel und digital zusammenarbeitet.

• Ein sehr kollegiales, offenes und wertschätzendes Miteinander und eine moderne Fehlerkultur.

• Familienfreundliche Arbeitszeiten und die Möglichkeit, regelmäßig mobil zu arbeiten.

• Ein zunächst auf zwei Jahre befristeter Arbeitsvertrag nach TVöD Bund in der Entgeltgruppe 12 (mit Bachelor-Studium) bzw. 13 (mit Master-Studium). Eine Verlängerung wird angestrebt.

• Ein individuell nutzbares Weiterbildungsbudget von 2000 € jährlich.

• Individuelle, interne Entwicklungsperspektiven und gute Karrierechancen.

• Moderne Büros in zentraler Lage mit hervorragender ÖPNV-Anbindung.

• Ein Pool an E-Fahrzeugen zur direkten Er-Fahrbarkeit der Elektromobilität sowie die Möglichkeit des Dienstradleasings.

Über uns