Ärztin/Arzt Tuberkulosefürsorge/Erstuntersuchung von Asylsuchenden als Sachgebietsleitung bei Stadt Chemnitz

Ärztin/Arzt (m/w/d) Tuberkulosefürsorge/Erstuntersuchung von Asylsuchenden als Sachgebietsleitung bei Stadt Chemnitz

Stadt Chemnitz

Ihre Aufgabe:

Sie leiten das Sachgebiet Tuberkulosefürsorge und Betreuung Asylsuchender und sind damit verantwortlich für die Sicherstellung der medizinischen Standards in diesem Bereich wie für die Personalführung innerhalb des Teams.
Sie sind federführend zuständig für die Erstuntersuchung von Asylsuchenden in Chemnitz, dazu gehören zum Beispiel die Anamnese, die allgemeine ärztliche Untersuchung sowie die Feststellung übertragbarer Krankheiten; außerdem die Sichtung und Bewertung von Befunden sowie die Einleitung erforderlicher Maßnahmen, ggf. in Zusammenarbeit mit anderen Behörden.
Sie übernehmen Tätigkeiten in der Tuberkulosefürsorge wie z. B. die Begleitung von Tuberkuloseerkrankten während und nach der Behandlung, die Ermittlung von Infektionsquellen, die Beratung von Kontaktpersonen sowie die Anordnung und Einleitung diagnostischer und sonstiger Maßnahmen.
Sie unterstützen in der kommunalen Impfstelle und nehmen am amtsärztlichen Rufbereitschaftsdienst teil.

Approbation als Ärztin/Arzt
idealerweise eine abgeschlossene und anerkannte Weiterbildung als Fachärztin/Facharzt beispielsweise in den Fachrichtungen Allgemeinmedizin, Innere Medizin, Rechtsmedizin, Öffentliches Gesundheitswesen
Verantwortungsbewusstsein und eine aufgeschlossene, engagierte, teamfähige Persönlichkeit
Belastbarkeit, Resilienz und Sozialkompetenz
die Bereitschaft zur Umsetzung der fachspezifischen Richtlinien des RKI und des Infektionsschutzgesetzes
für nach dem 31.12.1970 Geborene: ein Nachweis, dass eine Immunität gegen Masern vorliegt
ein Herz für Chemnitz und die Region

ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tariflichen Vergütung in der Entgeltgruppe 15 TVöD bei anerkannter Facharztausbildung, anderenfalls Entgeltgruppe 14 TVöD (Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes)
eine monatliche Zulage in Höhe von 500 Euro (Vollzeit) für Ärzte und eine Leitungszulage in Höhe von 300 Euro (Vollzeit) sowie zusätzlich eine monatliche tarifliche Zulage in Höhe von 300 Euro (Vollzeit) für Fachärzte
eine Jahressonderzahlung, Leistungsentgelte und eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
interdisziplinäre Teamarbeit mit Fachkolleginnen und -kollegen
umfangreiche und bezahlte Fortbildungsmöglichkeiten, auch Teilmodule im Fach „Öffentliches Gesundheitswesen“ möglich
die Möglichkeit, eine Weiterbildungsbefugnis zu erwerben
einen familienfreundlichen Arbeitgeber sowie flexible Arbeitszeitgestaltung mit Arbeitszeitkonto und Gleitzeit, keine Wochenenddienste
ein ermäßigtes Ticket für den Personennahverkehr („Job-Ticket“)
eine Stadt zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum und ausgezeichnete Kitas und Schulen

Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.