Mitarbeiter:in Qualitätssicherung bei Berliner Wasserbetriebe

Was Sie bei uns bewegen

• Aufbau und Pflege eines Qualitätssicherungssystems gemäß DIN EN 17025 in den Laboren und mit akkreditierten Bereichen
• Durchführung von Audits in den Fachbereichen/ Arbeitsgruppen der Laboratorien
• Organisation von Ringversuchen für die Akkreditierung
• Fachliche Beratung der Arbeitsgruppen/ Fachbereiche bei der Einführung neuer statistischer Methoden zur Qualitätssicherung der Analyseverfahren
• Mitarbeit im Servicebereich des Labors fachliche Kontrolle von Prüfberichten externer Labore und Beplanung von SAP-Aufträgen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossener Bachelorabschluss im Bereich der Chemie, Lebensmittelchemie, Biologie oder vergleichbar mit vertieften Kenntnissen im Qualitätsmanagement akkreditierter Labore
• Extensive Kenntnisse der Gesetze und Normen des Qualitätsmanagements in akkreditierten Laboratorien, insbesondere der DIN EN ISO 17025, ISO 9001, AQS-Merkblättern
• Umfassende Fachkenntnisse der analytischen Methoden in einem Trinkwasserlabor
• Umfassende Fachkenntnisse in statistischer Datenauswertung sowie Fehleranalyse, Versuchsplanung, Ringversuchen
• analytische und interdisziplinäre Denkweise, Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 10 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.

Standort

Berlin, Motardstraße 35

Beginn / Rahmenbedingungen

ab sofort / unbefristet

Gute Gründe für eine Karriere bei uns

• Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf

• Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung

• Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist

• Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)

• Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage/Woche, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen

Informationen zur Bewerbung

• Menschen mit Behinderung werden bei gleicher
  Eignung bevorzugt.

• Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.

• Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.

• Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.

Ihre Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 12.01.2024 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an:

Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin