Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
für die Bibliothek der Bezirksregierung Düsseldorf
(EG 6 TV-L)
Mit einer Fläche von 5.300 km² und etwa 5,2 Millionen Einwohnern ist der Regierungsbezirk Düsseldorf der dichtest besiedelte und einwohnerstärkste Bezirk in Deutschland. In diesem besonderen Umfeld nimmt die Bezirksregierung Düsseldorf seit über 200 Jahren als staatliche Mittelbehörde und allgemeine Vertretung der Landesregierung im Bezirk Aufgaben fast aller Landesministerien wahr. Mehr als 2000 Mitarbeitende beschäftigen sich mit den unterschiedlichsten Themenbereichen vom Umwelt- und Arbeitsschutz über Schule, regionale Entwicklung, Verkehr, Gesundheit und Soziales bis zur Gefahrenabwehr.
Die Bibliothek der Bezirksregierung Düsseldorf ist eine wissenschaftliche Spezialbibliothek mit einem Bestand von ca. 60.000 Medien.
Als zentrale Informationsvermittlungsstelle organisiert sie die gedruckte und digitale Literaturversorgung der Mitarbeitenden mit einem vielseitigen Medienangebot an Fachliteratur aller Publikationsformen.
- Zeitschriften- und Loseblattverwaltung
- Bestandsverwaltung und -erhaltung
- Ausleihdienst / Benutzerberatung und Bearbeitung von Nutzeranfragen
- Katalog- und Datenbankrecherchen
Unterstützung der Bibliotheksleitung bei der nutzerorientierten Weiterentwicklung der Informations- und Servicedienstleistungen sowie des Medienangebots unter besonderer Berücksichtigung von Online-Ressourcen und elektronischen Publikationen
Das sollten Sie auf fachlicher Ebene mitbringen
- eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste (ehemals Bibliotheksfachangestellte/r) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum/ zur Buchhändler/in oder ein vergleichbarer Abschluss
- Erfahrung mit Bibliothekssoftware oder vergleichbaren Anwendungen
- hohes Maß an IT-Anwendungswissen und Interesse an neuen Informationstechnologien
- Bereitschaft zur Einarbeitung in ein stark rechtswissenschaftlich geprägtes Themenumfeld
gute Kenntnisse/sichere Anwendung der gängigen Bürosoftware (MS-Office Produkte) werden vorausgesetzt
Das macht Ihre Persönlichkeit aus
Sie sind ein Teamplayer, der sich auszeichnet durch
- Kommunikationskompetenz
- Kooperationskompetenz (Team- und Konfliktfähigkeit)
- service- und kundenorientiertes Verhalten
- Zuverlässigkeit und Sorgfalt
- hohes Maß an Selbständigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
strukturierte Arbeitsweise
- ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld mit einer umfassenden Einarbeitung
- einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektiven
- eine moderne, ergonomische Ausstattung der Büro-Arbeitsplätze
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, u. a. eine großzügige Gleitzeitregelung und unterschiedliche Modelle zum mobilen Arbeiten
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch: Kita mit U3-Betreuung; für den Notfall: Eltern-Kind-Büros; Kinderferienbetreuung u. v. m.
- umfangreiches, breitgefächertes Weiterbildungsangebot zur Weiterentwicklung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen
- vielfältige Angebote und Veranstaltungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
betriebliche Zusatzversorgung
Die Stelle ist in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich aber möglich.
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L).
Die Vergütung erfolgt auf dem ausgeschriebenen Arbeitsplatz zunächst in Entgeltgruppe 6 TV-L. Die Stufenzuordnung erfolgt je nach spezifischer Berufserfahrung. Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie u.a. unter www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuegetabellen.
Die Position ist ausdrücklich auch für Berufsanfänger geeignet.
Die Bezirksregierung Düsseldorf tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt - unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Wir haben deshalb die www.charta-der-vielfalt.de .
Wir verfolgen offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männ