Personalsachbearbeiter/in im Schulamt bei Rhein Kreis Neuss

Rhein-Kreis Neuss

Stellenausschreibung

„Um Erfolg zu haben, brauchst Du nur eine einzige Chance!“ (Jesse Owens)
Nutzen Sie diese beim Rhein-Kreis Neuss!

Der Rhein-Kreis Neuss ist mit seinen rund 450.000 Einwohnern in vielerlei Hinsicht etwas Besonderes – auch als Arbeitgeber. Wir sind einer der größten und wirtschaftsstärksten Kreise in der Bundesrepublik Deutschland in einer regional und überregional bedeutungsvollen Lage zwischen den Oberzentren Köln, Düsseldorf, Mönchengladbach und Krefeld. Der Rhein-Kreis Neuss verfügt neben einer gut ausgebauten allgemeinen und verkehrstechnischen Infrastruktur über attraktive Kultur-, Sport und Freizeitmöglichkeiten.

Im Amt für Schulen und Kultur – Amt 40 -, Abteilung 40.2 „Schulamt für den Rhein-Kreis Neuss“ ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die unbefristete Vollzeitstelle

einer Personalsachbearbeiterin/ eines Personalsachbearbeiters (m/w/d)
(A 10 / A 11 LBesG NRW, bzw. EG 10 TVöD)

mit Dienstort in Neuss zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Personalsachbearbeitung für Lehrkräfte an Grundschulen und Beantwortung beamtenrechtlicher und tariflicher Anfragen
• Unterstützung der Schulaufsicht bei der Bearbeitung des Stellenplanes für Lehrkräfte an Grundschulen
• Bearbeitung von Angelegenheiten des Personalrates für Lehrerinnen und Lehrer an den Grundschulen im Rhein-Kreis Neuss
• schulamtsübergreifende Aufgaben

• ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in bzw. des Angestelltenlehrgangs II oder die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), d. h. Bachelorabschluss bzw. Diplom (FH),
• Erfahrungen im Bereich der Personal- und Schulverwaltung wären hilfreich,
• gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit die belastbar ist und über gutes Verhandlungsgeschick verfügt,
• Fähigkeit zum strukturierten und selbstständigen Arbeiten,
• erwartet wird ein freundliches und verbindliches Auftreten, eine gute Auffassungsgabe sowie die Fähigkeit, sich in das Team zu integrieren,
• die Bestellung als Prüferin/Prüfer für die Bachelorstudiengänge für den kommunalen Verwaltungsdienst sollte vorhanden sein oder erworben werden.

• eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team
• eine unbefristete Vollzeittätigkeit
• flexible Arbeitszeiten mit persönlichen und familienfreundlichen Gestaltungsfreiräumen sowie die Möglichkeit der Inanspruchnahme des mobilen Arbeitens
• umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement

Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leiterin des Amtes 40, Frau Heinen-Dauber (02131/928-4000) gerne zur Verfügung.

Der Rhein-Kreis Neuss verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Als moderne Kreisverwaltung setzen wir auf qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber, um gegenwärtig und in Zukunft einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern in unserer Verwaltung sicherzustellen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NW bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Auf die Möglichkeit der Besetzung der Stelle in Teilzeit wird hingewiesen. Dabei soll eine ganztägige Besetzung des Arbeitsplatzes gewährleistet sein.

Darüber hinaus begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Einwanderungsgeschichte, Religion, Weltanschauung, Alters sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns auf eine entsprechende Bereicherung unseres Kollegiums. Gute Deutschkenntnisse, mündlich und schriftlich, werden vorausgesetzt.

Ihr Interesse ist geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte bis zum 28.07.2024 unter https://www.rhein-kreis-neuss.de/stellen online einreichen können.