Ungelernte Pflegehilfskraft / einjährig qualifizierte Pflegehilfskraft in Plauen bei ASPIDA GmbH

Sie sind bereit zur Veränderung? Wir suchen Sie! Pflegemindestlohn? Gehaltsunterschiede Ost-West? Nicht mit uns!
Ob als Pflegehilfskraft ungelernt und ohne Erfahrung oder auch gern mit Erfahrung und mit einjähriger Qualifizierung (m/w/d) verstärken Sie unser Team im ASPIDA Pflegecampus Plauen.

Das dürfen Sie erwarten:

Mit folgenden Vergütungen dürfen ungelernte Pflegekräfte lt. unserer Arbeitsrichtlinie (AVR Version 12) rechnen:

• Einstiegsgehalt als ungelernte Pflegekraft bei Vollzeitbeschäftigung 2703,95€ brutto im Monat (Stundenlohn: 15,60€ brutto)
• Einstiegsgehalt, Als Pflegehelfer mit 1-jähriger Ausbildung bei Vollzeitbeschäftigung 2963,94 € brutto im Monat (Stundenlohn: 17,10€ brutto)
• Jährliche Sonderzahlung:
  • Einstieg: 400 € Sonderzahlung im Jahr je VZK
  • Nach 2 Jahren: 600 € Sonderzahlung im Jahr je VZK
  • Nach 5 Jahren: 1000 € Sonderzahlung im Jahr je VZK
• Zusätzlicher monatlicher Sachbezug von 50€ (z.B. Jobrad)
• Umfangreiches Zuschlagssystem: Samstag 25% Sonntagszuschlag und an allen gesetzlichen Feiertagen 50% Zuschlag
• Urlaub: Neben den 26 gesetzlich verpflichtenden Tagen gewährt die ASPIDA Zusatztage, sodass ein Mitarbeiter auf 30 Urlaubstage pro Jahr kommt
• Wertschätzung Ihrer Person und Arbeit.
• ein motiviertes Team, das sich auf Sie freut.
• ein innovatives Konzept, was begeistert.
• einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich entfalten und weiterentwickeln können.
• ein modernes, gut verständliches Dokumentationssystem
• entbürokratisierte Pflegedokumentation nach SIS, was Ihnen als Pflegehilfskraft das Leben erleichtert
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Das erwarten wir von Ihnen:

• Sie haben Ansprüche an eine gute Arbeitsstelle.
• Sie wollen die ASPIDA mitgestalten.
• Sie besitzen Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit Menschen.
• Sie setzen ebenfalls Fachlichkeit als Grundlage voraus.
• Ihre persönliche Weiterentwicklung ist Ihnen wichtig.
• Sie haben PC-Kenntnisse.

Über Sie und uns:

• Die Wünsche und Bedürfnisse unserer Gäste haben bei uns oberste Priorität.
• Wir glauben an ein gutes Betriebsklima, Sinnerfüllung, Zufriedenheit und Wohlbefinden unser Mitarbeiter.
• Gemeinsam entwickeln wir Ihre Stärken weiter und geben Ihnen die Möglichkeit, in Ihrem Beruf aufzugehen.
• Wir machen keine Schuldzuweisungen. Konstruktive Kritik gehört zu unserem guten Miteinander.
• Wir glauben an faire und transparente Entlohnung für Ihre Leistungen und unbefristete Arbeitsverträge. Ihre Leitung, ob Einrichtungs- oder Pflegedienstleitung, auch der Geschäftsführer ist immer für Sie erreichbar und gern für Sie da, verlassen Sie sich darauf! WIR wird bei uns großgeschrieben, WIR hören zu und unterstützen Sie in ihrer täglichen Arbeit ASPIDA-macht den Unterschied!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Leitung, ob Einrichtungs- oder Pflegedienstleitung, auch der Geschäftsführer ist immer für Sie erreichbar und gern für Sie da, verlassen Sie sich darauf! WIR wird bei uns großgeschrieben, WIR hören zu und unterstützen Sie in Ihrer täglichen Arbeit. ASPIDA - macht den Unterschied!