Assistenz des Schulleiters für die Stunden- und Vertretungsplanung in Berlin bei Canisius Kolleg GmbH

Canisius-Kolleg GmbH | 10785 Berlin

Assistenz des Schulleiters für die Stunden- und Vertretungsplanung

Wir stellen zum 01.02.2024 - ggf. auch im laufenden Schuljahr 23/24 - eine Lehrperson ein, die neben ihren unterrichtlichen Verpflichtungen die Assistenz der Schulleitung für die Stunden- und Vertretungsplanung übernimmt.

Das Canisius-Kolleg ist ein staatlich anerkanntes Gymnasium in freier Trägerschaft des Jesuitenordens mit einer integrierten Sekundarschule mit Willkommensklassen und Angeboten im offenen Ganztag, wie der außerschulischen verbandlichen Jugendarbeit und einer Nachmittagsbetreuung. Zur Trägerschaft des Kollegs, welches 1925 den Schulbetrieb aufnahm, hat der Jesuitenorden 1923 die Canisius-Kolleg GmbH gegründet. Der Jesuitenorden engagiert sich mit einem weltweiten Netz von Schulen und Hochschulen für die Bildung junger Menschen. „Bildung“ in der Tradition des Jesuitenordens und der ignatianischen Pädagogik bemüht sich darum, Schüler*innen ein gutes Umfeld zu ermöglichen - zur freien und geschützten Entwicklung auf dem Hintergrund des christlichen Menschenbildes.

Fachliche und persönliche Anforderungen:

Zu den Aufgaben des Stellenanteils Stunden-/Vertretungsplanung gehört eigenverantwortlich die organisatorische Unterstützung des Schulleiters in der Sorge für den geregelten Unterrichtsablauf. Konkret bedeutet dies:

• die Erstellung des Stundenplanes und notwendige Überarbeitung im Verlauf des Schuljahres,
• die Erstellung des Vertretungsplanes, des Planes für die Aufsichten und
• die organisatorische Unterstützung des Schulleiters bei der Erstellung von Einsatzplänen.

o Die Vergütung für die Assistenzstelle erfolgt nach der jeweiligen tariflichen Eingruppierung sowie mit 8 Ermäßigungsstunden. Die Ausgestaltung ist als Zusatzvereinbarung zum Dienstvertrag oder mit Gewährung von Ermäßigungsstunden möglich. Die Assistenzstelle ist auf 5 Jahre befristet, sie kann nach je 5 Jahren um weitere 5 Jahre bis max. zum Ausscheiden aus dem Arbeitsverhältnis am Canisius-Kolleg verlängert werden.

• eine unbefristete Anstellung von bis zu 100% einer Vollzeitstelle;
• eine betriebliche Altersversorgung (KZVK),
• Praxisfeldeinführung und Fortbildungen,

• ein vielseitiges Gesundheitsförderungsangebot mit umfangreichen Vorsorgeuntersuchungsangeboten,
• Mensa / Kantine.

Die Canisius-Kolleg GmbH gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir freuen uns über die Bewerbung entsprechend qualifizierter Frauen, die bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann richten Sie bitte gerne Ihre aussagekräftige Bewerbung ab sofort unter bewerbung@canisius.de an

Canisius-Kolleg GmbH
Rektor des Kollegs
Tiergartenstraße 30/31
10785 Berlin

Bei Rückfragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung wenden Sie sich bitte an den Rektor des Canisius-Kollegs;
E-Mail: info@canisius.de

Die Bewerbung sollte die üblichen Bewerbungsunterlagen enthalten. Und: Wir legen ausdrücklich keinen Wert auf Bewerbungen nach DIN, sondern freuen uns, wenn Sie bei der Gestaltu