Feel the Drive – das bedeutet für uns Mobilität mit allen Sinnen erlebbar zu machen. Wir arbeiten für mehr Komfort, Wind im Haar, die perfekte Temperatur zu jeder Jahreszeit und Fahren mit gutem Gewissen – für eine sichere und nachhaltige Zukunft.
Wir erfüllen Mobilität mit Freude – bist du dabei?
Als globale Unternehmensgruppe in Familienbesitz sind wir Weltmarktführer in den Bereichen Dach- und Cabriosysteme sowie Standheizungen. Darüber hinaus zählen wir zu den etablierten Partnern für Ladelösungen sowie Batteriesysteme. Du trägst gerne Verantwortung mit Weitsicht? Dann gestalte durch deine Expertise und Leidenschaft unsere Erfolgsgeschichte mit.
Auf diese spannenden Aufgaben kannst du dich freuen:
- Zentraler HR-Ansprechpartner für strategische Organisations- und Transformationsprojekte
- Projektleitung und Teilprojektleitung bei Organisationsprojekten zur Verbesserung der Aufbau- und Ablauforganisation
- Assessment und Optimierung der aktuellen Organisation unter Nutzung & Interpretation von Daten
- Entwicklung und Durchführung von Workshops mit den Fachbereichen
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern
Das bringst du bei uns ein:
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder ähnlich
- Fundierte Berufserfahrung (min. 5 Jahre) im Bereich Organisationsentwicklung oder ähnlichem, in einem internationalen Industrieunternehmen oder einer Beratung
- Vertiefte Kenntnisse in den Disziplinen des Organisationsmanagements sowie fundierte Projektmanagement-Kenntnisse mit Fokus auf Transformationsthemen
- Sehr gute analytische Kenntnisse mit der Fähigkeit zur Interpretation komplexer Daten und Informationen, Kenntnisse hinsichtlich Tools zur Organisationsanalyse
- Sicherer Auftritt auf allen Ebenen, zwischenmenschliches Fingerspitzengefühl sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache
Was wir dir bieten:
- Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung sowie 30 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Vielfältige Angebote zur Kinderbetreuung wie z. B. unser Kinderferienprogramm
- Individuelle Möglichkeiten der Karriereentwicklung wie z. B. durch unsere hauseigene Fachakademie
Und Vieles mehr. Einen Überblick über alle Benefits findest du hier:
Webasto Benefits Grundsätzlich sind alle Stellen bei Webasto teilzeitfähig.
Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Dein Ansprechpartner bei uns:
Andrea Post, Talent Acquisition Specialist
Unser Talent Acquisition Team erreichst du unter: Tel. +49 89 85794 51823
Lerne uns hier kennen und finde heraus, warum wir mit Begeisterung Talente für Webasto gewinnen.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!