Sachgebietsleitung Rettungsdienst in Puchheim bei Johanniter Unfall Hilfe e V

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Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen.

Das bieten wir Ihnen

• 13. Monatsgehalt

• 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)

• Betriebliche Altersvorsorge

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Bürohunde willkommen

• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten

• Flexible Präsenzmodelle

• Fort- und Weiterbildungen

• Kaffee, Tee und Wasser

• Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze

• Leistungsgerechte, attraktive Vergütung

• Mitarbeitendenfeste

• Mitarbeitendenvorteilsprogramm

• Möglichkeit der Entgeltumwandlung

• Obstkorb

• Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung

• Rabatte in regionalen Sportstudios

• Regelmäßige Mitarbeitendengespräche

• Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr

• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit

• Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester

• Zusatzurlaub für Nachtarbeit

• Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen

• Zuschläge für Schicht und Wechselschicht

Das erwartet Sie

• Verantwortung für die wirtschaftliche, fachliche und strukturelle Leitung unseres Rettungsdienstes
• Fachliche und disziplinarische Personalverantwortung für alle Mitarbeitenden im Rettungsdienst (5 Rettungswachen mit ca. 50 Mitarbeitenden)
• Verantwortung der Einsatzplanung
• Die Führung eines hochmotivierten Teams sowie vielen ehrenamtlichen Mitarbeitenden, mit außerordentlichem Engagement
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Mitgliedern des Regionalvorstandes und der Bereichsleitung Einsatzdienste
• Individuelle Einarbeitung und Coaching im Rahmen einer Nachfolgeregelung
• Mitwirkung im Einsatzführungsdienst sowie bei inner- und außerverbandlicher Gremienarbeit

Das zeichnet Sie aus

• Fundierte Berufserfahrung als Notfallsanitäter (m/w/d), in Führung und bei Budgetverantwortung
• Fachliche Eignung nach Art. 24 Abs. 1 Nr. 3 BayRDG [ggf. mit dem Zusatz ("Unternehmerprüfung") oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu erlangen]
• Ein wertschätzender Führungsstil sowie die Fähigkeit, Entscheidungen und Ideen aus Ihrem Team heraus zu entwickeln und eine offene Kommunikation zu fördern
• Spaß am Organisieren, Strukturieren und Koordinieren sowie Prozessmanagement und Digitalisierung
• Begeistern und Abholen von unterschiedliche Zielgruppen mithilfe Ihres Kommunikationstalents
• Vollumfängliche Identifikation mit den Werten der Johanniter

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Wer wir sind

Johanniter-Unfall-Hilfe

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter