- Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann (m/w/d) oder Jurist (m/w/d). Alternativ eine vergleichbare Ausbildung oder Expertise
- Kenntnisse im Versicherungsvertragsrecht, im Haftungs- und Schadenersatzrecht, in der Regressbearbeitung, sowie bei der Bearbeitung von Bau-, Öl- und Umweltschäden sind wünschenswert
- Einen sicheren Umgang mit EDV-Programmen, sowie unternehmerisches Denken bringen Sie mit
- Erfahrung in der Kommunikation mit Kunden, Werkstätten, Rechtsanwälten und Sachverständigen ist von Vorteil
- Sie zeigen Eigeninitiative, sind entscheidungsfreudig und handeln Service- und Kundenorientiert
- Sie arbeiten selbstständig und verfügen über ein gutes schriftliches sowie mündliches Ausdrucksvermögen
Unser Angebot für Ihren Einsatz: Auf Sie wartet eine gewissenhafte und solide Einarbeitung in das Thema rund um die Kfz-Schadenregulierung. Hierfür nehmen wir uns ausreichend Zeit, denn wir möchten, dass Sie nach der Einarbeitungszeit sicher im Umgang mit den erforderlichen Systemen sind, die notwendigen Ansprechpartner kennen und Sicherheit im täglichen Doing haben. Hierfür stehen Ihnen erfahrene Paten zur Verfügung.
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.