IT-Produkt- und Projektmanager Fuhrparkmanagement in Wiesbaden bei Bundeskriminalamt

Bundeskriminalamt

Arbeitsort: Wiesbaden, Berlin, Meckenheim
Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit, befristet bis zum 31.12.2028
Vergütung: EG 11 TV EntgO Bund
Bewerbungsfrist: 19.11.2023
Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Joblevel: Fachkraft
2. Joblevel (optional): Einsteigerin / Einsteiger
Berufsgruppe: IT und Technik
Kennziffer: T-2023-98

Unterstütze uns als Expertin bzw. Experte für IT-Produkte und -Projekte im zentralen Fuhrparkmanagement in der Abteilung Zentrale Verwaltung. Mit deinem Fachwissen hilfst du uns, das BKA-Fuhrparkmanagement zu digitalisieren und sorgst durch die Betreuung der Softwareprodukte für reibungslose Arbeitsabläufe in den eigenen Werkstätten und Kfz-Dispositionsstellen. Dabei ist deine Expertise im Bereich von Datenbankauswertung, -analyse, Reporting und Projektmanagement gefragt.

Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt!

Aufgaben

• Anwenderbetreuung & Administration der Fuhrparksoftware (Nutzerverwaltung, Dokumentation, Schulung, Support)
• Systempflege (bspw. Planung und Durchführung von Versionswechseln im Zusammenarbeit mit Softwarelieferant und der IT, Analyse/Entstörung von Fehlern in Zusammenarbeit mit den Herstellerfirmen)
• Datenbankenauswertung und Reporterstellung
• Projekthafte Konzeption, Realisierung und Bewertung neuer Geschäftsprozesse
• Projekthafte Einführung neuer Softwarelösungen im Zuge der Digitalisierung des Fuhrparkmanagements

Unsere Erwartungen (zwingend erforderlich)

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH), Bachelor) der Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare (informations-) technische Studiengänge

oder

• Eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung (Verwaltung, Büro, Kaufmännisches oder IT) sowie mindestens 3-jährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Tätigkeitsfeld

On Top

• Kenntnisse aus den Bereichen des Fuhrparkmanagements sowie der allgemeinen Bundesverwaltung (z.B. Bundeshaushaltsordnung)
• Gute Kenntnisse im Bereich von relationalen SQL-Datenbanken sowie der Erstellung und Aufbereitung von Datenbankauswertungen (z.B. mittels PHP)
• Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.

Das bieten wir – Benefits für Mitarbeitende

• Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Immer up to date: umfassendes internes und externes Aus- und Fortbildungsangebot
• Ein sportliches Team: vielfältiges Sportangebot sowie kostenlose Gesundheits- und Fitness-Checks
• Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund; Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, BKA-Zulage

Bewerbung und Auswahlverfahren

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung bis zum 19.11.2023

unter https://bewerbung.bka.de/?7&684 (Kennziffer T-2023-98).

Solltest Du wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können, sende uns Deine Bewerbung einfach an:

Bundeskriminalamt
ZV 23 - Tarifgewinnung
Postfach 44 06 60
12006 Berlin

Alle Informationen zu wichtigen Bewerbungsunterlagen, Details zu den spezifischen Auswahlverfahren und wie Du Dich vorbereiten kannst, findest Du auf unserer Infoseite zum Bewerbungsprozess beim BKA.

Wissenswertes

• Das Einverständnis zur Durchführung einer einfachen Sicherheitsüberprüfung nach § 8 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).
• Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen in diesen Bereichen bevorzugt berücksichtigt.
• Für uns zählt das Können, nicht die sexuelle Orientierung oder Identität, das Alter, die Religion, die Nationalität oder die Herkunft. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen.
• Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Mens