Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in
unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte
und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige
Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.
Mitarbeiter*in für Konzeption, Organisation u. Durchführung sprach-
und berufsbezogener sowie studienerfolgsichernder Veranstaltungen
Das Dezernat Internationales führt im Rahmen des DAAD-
Programms „FIT – Förderung internationaler Talente zur
Integration in Studium und Arbeitsmarkt“ das BMBF-
finanzierte Projekt zur verbesserten Integration von inter-
nationalen Studierenden in den deutschen Arbeitsmarkt
durch.
Innerhalb des Teams Career Services International der
Abteilung 92 Internationale Studierende arbeitet die*der
neue Stelleninhaber*in inhaltlich, methodisch und organi-
satorisch eng mit den Kolleg*innen zusammen und an der
Schnittstelle zu Abteilung 91 Deutsch als Fremdsprache.
IHRE AUFGABEN
» Konzeption von innovativen berufsorientierten Sprach-
veranstaltungen in Deutsch und Englisch für unsere
internationalen Studierenden sowie deren Durch-
führung, Evaluation und Optimierung
(v.a. Präsenz, z.T. digital).
» Konzeption von digitalen und Präsenzveranstaltungen
in Deutsch und Englisch zur Sicherung des Studien-
erfolgs (Vorbereitung auf Prüfungsformate, wissen-
schaftliches Schreiben etc.) für unsere internationalen
Studierenden sowie deren Durchführung, Evaluation
und Optimierung.
» Verwaltung und Organisation der Veranstaltungen
IHR PROFIL
» abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium
» Erfahrung in der Konzeption und Evaluation von Unter-
richtsinhalten und in der Unterrichtspraxis für Präsenz-
und Digitalunterricht
» Deutsch und Englisch auf mindest. C1-C2 Niveau
» grundsätzliche Reisebereitschaft
» eigenverantwortliche Arbeitsweise
» einschlägige interkulturelle Erfahrungen
WIR BIETEN IHNEN
» ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld
» Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und
Familie
» flexible Arbeitszeitmodelle
» umfangreiches Weiterbildungsangebot
» Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheits-
managements
» Möglichkeit zur mobilen Arbeit
Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und
Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe
des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen
ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von
Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft,
Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung
und Identität.
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit
(30 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist bis 31.12.2028
befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und
persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die
Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für
die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online
unter: https://jobportal.uni-koeln.de. Die Kennziffer ist
TUV2406-15. Die Bewerbungsfrist endet am 09.07.2024.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Katharina Daun unter
k.daun@verw.uni-koeln.de.
Career Services International | Abteilung 92 Internationale Studierende
Universitätsverwaltung