Position Summary:
Zur Verstärkung unseres Teams in unserer
Niederlassung Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Mitarbeiter Büro / Operations Support Agent (w/m/d)
in Teilzeit / Vollzeit 30 / 39 Wochenstunden
- Erstellung der Zoll- und Transportdokumentation und von Manifesten
- Überprüfung der Ausfuhrunterlagen auf Vollständigkeit und Konformität
- Bearbeitung und Reporting von blockierten Sendungen
- EDV-gestützte Erfassung aller sendungsrelevanten Daten & scannen von Frachtpapieren
- Scannen, kontrollieren und Senden von Sendungsdaten
- Lösen von Kundendienstanfragen zu Problemsendungen
- Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Transport & Logistik wünschenswert
- Gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse.
- Zollkenntnisse (Im- & Export)
- Gefahrgutkenntnisse wünschenswert
- Kontaktfreudig am Telefon / E-Mail
- Teamfähigkeit, Engagement, Flexibilität
- Arbeitszeiten nach Absprache, im Zeitfenster zwischen 10:00 und 22:00 Uhr
- Unbefristete Festanstellung und spannende Aufgaben.
- Vergütung nach dem gültigen Flächentarifvertrag in der Speditions-, Logistik- und Transportwirtschaft in NRW, sowie der GBV Entgeltordnung.
- Gelebte Team-Atmosphäre mit gemeinsamen Teamevents.
- 27 Tage Urlaub gemäß gültigem Tarifvertrag.
- Zusätzliche freiwillige Zahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Gehalt) und mehr.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Du fühlst dich angesprochen und möchtest in einem weltweit tätigen Unternehmen arbeiten? Dann sollten wir uns kennenlernen. Dich erwartet ein interessantes Aufgabengebiet!
FedEx Corp. (NYSE: FDX) bietet seinen Kund*innen weltweit ein breites Portfolio an Transport-, E-Commerce und Business-Services. Das Unternehmen gehört zu den beliebtesten Arbeitgebern der Welt. Seine 560.000 Mitarbeitenden werden dazu angehalten, sicher, ethisch und professionell zu arbeiten. FedEx setzt sich dafür ein, Menschen und Möglichkeiten auf der ganzen Welt verantwortungsvoll und ressourcenschonend zu verbinden. Ziel ist es, bis 2040 einen klimaneutralen Betrieb zu erreichen. Weitere Daten und Fakten findest Du unter about.fedex.com
Accuracy & Attention to Detail; Microsoft Office & PC Skills; Planning & Organizing Skills; Interpersonal Skills; Problem Solving Skills
Additional Information Posting Date: 27-June-2023
FedEx was built on a philosophy that puts people first, one we take seriously. We are an equal opportunity employer and we are committed to a diverse and inclusive workforce in which we provide growth opportunities for all
Our Company
FedEx Express is one of the world's largest express transportation companies and has consistently been selected as one of the top 10 World’s Most Admired Companies by "Fortune" magazine. Every day FedEx delivers for its customers with transportation and business solutions, serving more than 220 countries and territories around the globe. We can serve this global network due to our outstanding team of FedEx team members, who are tasked with making every FedEx experience outstanding.
Our Philosophy
The People-Service-Profit philosophy (P-S-P) describes the principles that govern every FedEx decision, policy or activity. FedEx takes care of our people; they, in turn, deliver the impeccable service demanded by our customers, who reward us with the profitability necessary to secure our future. The essential element in making the People-Service-Profit philosophy such a positive force for the company is where we close the circle, and return these profits back into the business, and invest back in our people. Our success in the industry is attributed to our people. Through our P-S-P philosophy, we have a work environment that encourages team members to be innovative in delivering the highest possible quality of service to our customers. We care for their well-being, and value their contributions to the company.
Our Culture
Our culture is important for many reasons, and we intentionally bring it to life through our behaviors, actions and activities in every part of the world. The FedEx culture and values have been a cornerstone of our success and growth since we began in the early 1970’s. While other companies can copy our systems, infrastructure and processes, our culture makes us unique and is often a differentiating factor as we compete and grow in today’s global marketplace.