Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in für das Forschungsportal Münzen bei Universität zu Köln

Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in
unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte
und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige
Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in
für Forschungsportal Münzen

Die Universitäts- und Stadtbibliothek Köln (USB) entwickelt
innerhalb eines kooperativen DFG-Projektes zusammen
mit dem Institut für Alterskunde der Universität zu Köln
neue Erschließungs- und Vermittlungsmethoden für eine
der bedeutendsten Münzsammlungen zur Erforschung
der Geldgeschichte des kaiserzeitlichen Ägyptens. Zur
Entwicklung eines „Münzforschungsportals zum antiken
Ägypten“ wird ein*e Informatiker*in mit entsprechendem
fachlichen Interesse sowie Offenheit gegenüber der
numismatischen Forschungskultur gesucht.

IHRE AUFGABEN
» Forschung und Entwicklung im Forschungsfeld

numismatischer Objekte
» Entwicklung eines interaktiven Forschungsportals mit

parametrisierbaren Visualisierungsund Analyse-
funktionen

» Transfer und Koordination an der Schnittstelle zwischen
Numismatik und innovativer Softwareentwicklung

» Forschung und Entwicklung eines Diagrammmoduls
zur Analyse, Interoperabilisierung und Datenlieferung
im Fachkontext

» Koordinierung der Projektaufgaben von der wissen-
schaftlichen Erschließung bis zur Implementierung
des Forschungsportals

IHR PROFIL
» abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium

(Master oder vergleichbar) in Informatik, Computer
Science oder einer vergleichbaren Fachrichtung

» Erfahrung in der Konzeption komplexer IT-
Anwendungen

» Erfahrung in der Programmierung komplexer Anwen-
dungen (moderne Webanwendungen, Backend, DB)

» Abstraktionsvermögen für die Erstellung und
Erweiterung von Datenmodellen

» Erfahrung im Umgang mit dem IIIF-Standard und
den API Spezifikationen

» hohe Kommunikationsstärke, Analyse- und
Problemlösungsfähigkeit und eine ausgeprägte
Kooperationsbereitschaft

» selbständige, prozess- und zielorientierte Arbeitsweise

WIR BIETEN IHNEN
» eine anspruchsvolle Aufgabe in einem kompetenten

und motivierten Team
» ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld
» Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und

Familie
» flexible Arbeitszeitmodelle
» umfangreiches Weiterbildungsangebot
» Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheits-

managements
» Möglichkeit zur mobilen Arbeit

Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und
Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen
und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt
berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Schwer-
behinderung und ihnen Gleichgestellten sind ebenfalls
ausdrücklich erwünscht.

Die Stelle ist sofort in Vollzeit (39,83 Wochenstunden)
zu besetzen. Sie ist auf 36 Monate befristet. Sofern die
entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraus-
setzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der
Entgeltgruppe 13 TV-L.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für
die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online
unter: https://jobportal.uni-koeln.de. Die Kennziffer ist
Wiss2402-07. Die Bewerbungsfrist endet am 10.03.2024.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Claudia Piesche
(piesche@ub.uni-koeln.de).

Universitäts- und Stadtbibliothek (USB)