Planer Gebäudemanagement 1 in Gerstungen bei Hirschvogel Automotive Group

Job ID: 5642

Manche mögen‘s heiß. Andere frisch gepresst. Und alle kommen in Marksuhl auf ihre Kosten. Denn dort – in unmittelbarer Nähe zu Eisenach – befindet sich am Fuße des Thüringer Waldes und inmitten einer faszinierenden Kultur- und Naturregion sowohl die Stahlschmiede der Hirschvogel Eisenach GmbH als auch das Kompetenzzentrum Aluminium der Hirschvogel Group. Hier stellen sich rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Dienst der automobilen Zukunft: indem sie anspruchsvolle Fahrwerkskomponenten für namhafte Automobilhersteller und die Zulieferindustrie fertigen.

Ihre Aufgaben:

• Handhabung der Allgemeinen Gebäudetechnik wie Heizung, Lüftung, Sanitär und Klima
• Instandhaltung und Überwachung der Gebäude und gebäudetechnischen Anlagen
• Durchführung von Inspektionsrundgängen und Wartungstätigkeiten
• Prüfung von Anlagen, Maschinen und Betriebsmitteln gemäß der aktuellen Normen und Richtlinien inkl. Dokumentation der Tätigkeit
• Überwachung und Abnahme der Maßnahmen von externen Dienstleistern
• Unterstützung in der Projektierung von Umbau und Neubau Projekten im Bereich FMB

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Facharbeiterausbildung im mechanischen Bereich
• Kenntnisse über den Betrieb von Gebäudetechnik
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Planung und dem Betrieb von Gebäudetechnik
• Eigenständiges Arbeiten
• Sichere PC und SAP-Kenntnisse

Das erwartet Sie bei uns:

• Ein sehr persönliches Betriebsklima, in dem das Miteinander im Vordergrund steht und in dem man sich auf seine Kolleg:innen, sein Team und seine Führungskräfte verlassen kann

• Eine schnelle Übernahme von Verantwortung - Ideen einbringen, Neues ausprobieren, mitgestalten, aus Fehlern lernen – das ist die Basis, auf der die Hirschvogel-Innovationen entstehen

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben und einem breiten Tätigkeitsfeld mit globaler Vernetzung

• Ein flexibles Arbeitsumfeld mit Homeoffice-Möglichkeiten und einem Gleitzeit-Modell

• Die Möglichkeit zur individuellen Weiterbildung und Entwicklung – persönlich wie fachlich

• Ein rundum sorglos Paket für Office-Tage – Firmenparkplatz, ergonomische Arbeitsplätze mit 2 Bildschirmen, bezuschusste Kantine sowie eine Wasser-Flatrate

• Eine Vielzahl weiterer finanzieller und sozialer Arbeitgeberleistungen, wie zum Beispiel Bikeleasing, Fahrtkostenzuschuss, 30 Tage Urlaub, Unfallversicherung sowie weitere verschiedene Zuschüsse

Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich gerne an Lisa Ottomann unter +49 36925 248-1630.

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