Professur für Beratungswissenschaften mit dem Schwerpunkt Beratung in digitalen Kontexten in Mannheim bei Bundesagentur für Arbeit (BA)

Ihr Arbeitsumfeld
Die Bundesagentur für Arbeit ist Europas größte Sozialbehörde mit knapp 100.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind der größte Dienstleister am Arbeitsmarkt und bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in
einer modernen und flexiblen Behörde. Arbeiten Sie mit uns an unserem gesellschaftlichen Auftrag, Menschen und Arbeit zusammen zu bringen.
Die Hochschule der Bundesagentur für Arbeit (HdBA) ist eine im Jahr 2006 gegründete, staatlich anerkannte und vom Wissenschaftsrat akkreditierte Hochschule für angewandte Wissenschaften. An den
Campus Mannheim und Schwerin werden pro Jahr 550 Studierende in zwei dualen Bachelor- Studiengängen und einem Masterstudiengang nach internationalen Standards qualifiziert.

Ihre Aufgaben und Tätigkeiten Die fachlichen Schwerpunkte der Professur richten sich auf den Themenkomplex Digitalisierung der beruflichen Beratung. Zu den Arbeitsschwerpunkten zählen unter anderem digitale und soziale Kommunikationsforen, Onlineberatung und E-Learning. Die zukünftige Stelleninhaberin oder der zukünftige Stelleninhaber dient als Ansprech- und Kooperationspartnerin oder -partner bei relevanten Fachfragen anderer Organisationseinheiten der Bundesagentur für Arbeit. Die zukünftige Stelleninhaberin oder der zukünftige Stelleninhaber verfügt vorzugsweise über eine einschlägige beraterische Methodenausbildung und besitzt Berufserfahrungen in der beruflichen Beratung, der psychosozialen Beratung oder der beruflich orientierten Bildungsarbeit. Neben Lehre, Forschung und wissenschaftlicher Weiterbildung zählen zum Aufgabengebiet die aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Internationalisierung der Hochschule sowie in der akademischen Selbstverwaltung.
• Die HdBA verfolgt ein Konzept der intensiven Betreuung der Studierenden und setzt deshalb eine hohe Präsenz der Lehrenden an der Hochschule voraus. Zugleich wird die Bereitschaft zur Durchführung und Weiterentwicklung von digitalen Lehrformaten erwartet.

Sie bringen als Voraussetzung mit Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 47 LHG Baden-Württemberg. Die zukünftige Stelleninhaberin oder der zukünftige Stelleninhaber muss über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Psychologie, Soziologie, Erziehungswissenschaften oder einer vergleichbaren Disziplin und eine Promotion verfügen. Es werden sowohl Lehrerfahrungen als auch Forschungserfahrungen und Publikationen im fachlichen Schwerpunkt Beratung in digitalen Kontexten erwartet. Die innovative Nutzung von digitalen Lehr- und Lernformaten in der Hochschullehre ist ausdrücklich erwünscht.
• Darüber hinaus muss berufliche Praxiserfahrung von mindestens fünf Jahren nachgewiesen werden, von denen mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt wurden.

Wir bieten Ihnen
Vorgesehen ist eine Vergütung im Angestelltenverhältnis nach AT I gemäß AT-Entgeltrichtlinie der Bundesagentur für Arbeit (vergleichbar W2).

Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitgeeignet.

Fachliche Fragen zur Professur beantwortet Ihnen gerne Frau Prof. Dr. Berrin Özlem Otyakmaz (berrin.otyakmaz@arbeitsagentur.de)

Die HdBA ist bestrebt, den Anteil von Professorinnen signifikant zu erhöhen und fordert daher qualifizierte Frauen besonders auf, sich zu bewerben. Bewerberinnen können sich mit der Gleichstellungsbeauftragten in Verbindung setzen (Hochschule.Gleichstellungsbeauftragte@arbeitsagentur.de).
Sie ist auch Ansprechpartnerin zu allen Vereinbarkeitsthemen von Bewerberinnen wie auch Bewerbern.
Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert.
Hierbei unterstützt sie auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Auskunft hierzu erteilt Prof. Dr. Peter Guggemos (Peter.Guggemos@arbeitsagentur.de)

Was Sie bei uns erwartet

Sie arbeiten an abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem freundlichen Arbeitsumfeld. An den beiden Campus besteht die Unterstützung durch den Hochschulservice sowie für Forschungstätigkeiten durch eine eigene Stabstelle. Für nationale und internationale Forschungstätigkeiten können Entlastungen in der Lehre gewährt werden.
Wir legen Wert auf die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, daher bieten wir stets die Möglichkeit zur internen und externen Qualifizierung und unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Entstehende Kosten für wissenschaftliche Reisetätigkeiten, Konferenzteilnahmen, Publikationstätigkeiten oder Fortbildungen können in vielen Fällen übernommen werden. Hinzu kommen die Möglichkeiten, sich innerhalb der Bundesagentur für Arbeit mit der Berufspraxis auf allen Hierarchieebenen zu vernetzen.
An der HdBA finden Sie ein internationales