Business Process Consultant Aftersales, Service & Spare Parts in Bremen bei RHEINMETALL AG

Das Process Advisory Services als Teil der Rheinmetall IT Solutions GmbH berät mit seinem Team die Fachbereiche der Rheinmetall Gruppe und führt Geschäftsprozessanalysen und -optimierungen durch.

Hierfür suchen wir eine/n Business Process Constultant für den Bereich Aftersales, Service & Spare Parts

• Erfassung von Anforderungen für den Prozessbereich im Bereich Aftersales, Service und Spare Parts und Herausarbeiten von Lösungsansätzen
• Analyse und Dokumentation der Anforderungen von Geschäftsprozessen, die eine IT-Lösung erfordern
• Beratung der Fachbereiche After Sales, Service und Integrated Logistics bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse, mit dem Ziel einer weltweiten Harmonisierungs-Strategie
• Koordination und Beratung bei Anforderungen in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich und der IT als angebundenem Lösungsanbieter
• Unterstützung bei der Erstellung von Business Cases für die Prozessoptimierung, -modifizierung und -erweiterung

Die Position kann an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Neuenstadt, Kassel, Kiel, Bremen und Unterlüß besetzt werden.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder ein vergleichbarer Abschluss
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Beratung von Prozessen im gesuchten Aufgabenfeld und den damit verbundenen Abläufen
• Tiefgreifendes Know Kow in Standardprozessen und Businesslösungen in SAP oder einer anderen ERP-Software für den gesuchten Bereich
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
• Hohe Kundenorientierung und ein proaktives Informations- und Kommunikationsverhalten
• Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen

An unseren Standorten bieten wir Ihnen:

• Relocation Support
• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitsungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Zuständige/r Ansprechpartner/in:
Jutta Mekes

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.