Stadtmanager/in Vollzeit oder Teilzeit bei Stadt Tönning

Stadtmanager/in (m/w/d)

Die Vergütung dieser Vollzeitstelle erfolgt nach TvöD Entgeltgruppe 10. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Welche Aufgaben erwarten Sie?:

• Beratung des Einzelhandels, der Gastronomie und den Dienstleistern zu Fragen der Neuansiedlung, Veränderungsmanagement, Leerstandsmanagement und Fragen zu Fördermitteln
• Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von neuen Veranstaltungen
• Netzwerkpflege mit Gewerbetreibenden, relevanten Organisationen und Institutionen auf Eiderstedt
• Weiterentwicklung von Tönning zu einem innovativen Wohn- und Tourismusort
• Unterstützung bei Messeauftritten und Übernahme von Aufgaben im Rahmen der Gremienbetreuung und Haushaltsplanung
• Ansprechpartner für Immobilienbesitzer, Vermieter, Ladeninhaber
• Belebung der Nutzung städtischer Einrichtungen

Was setzen wir voraus?

• Bachelor/Master of Science Urbanistik, of Management, Stadt- und Regionalplanung, Immobilienwirtschaft, triales Modell Betriebswirtschaft, International Tourism Management oder in artverwandten Gebieten
• Berufserfahrung im Stadtmanagement oder in vergleichbarer Position
• Organisationsstärke mit Fingerspitzengefühl für Tradition und Innovation
• Besondere konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten

Was können Sie von uns erwarten?

• Ein spannendes Aufgabenfeld mit viel Freiraum für Kreativität
• Ein engagiertes und motiviertes Team
• Kurze Entscheidungswege mit viel Raum für Eigeninitiative
• Die Vorteile des öffentlichen Dienstes inkl. 30 Tagen Jahresurlaub
• …und, wenn Sie mögen, können Sie über uns ein E-Bike leasen

Arbeiten, wo andere Urlaub machen!

Wie bewerben Sie sich?

Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen die Bürgermeisterin, Dorothe Klömmer, unter 04861 614-24 gern zur Verfügung. Ihre aussagefähige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe der Referenznummer YF20712965 bis zum 30.11.2023 per E-Mail an karriere[AT]toenning.de.

Die Stadt strebt an, den Anteil der beschäftigten Frauen in der Verwaltung und in den Einrichtungen zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden darum gebeten, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten zweckgebunden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens und nur, soweit dies für die Entscheidung zur Besetzung dieser Stelle erforderlich ist. Rechtsgrundlage ist § 15 Landesdatenschutzgesetz Schleswig-Holstein (LDSG SH) i. V. m. §§ 85 ff. Landesbeamtengesetz SH (LBG SH). Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten so lange, wie dies für die Entscheidung über Ihre Bewerbung erforderlich ist, mindestens für die Dauer des Stellenbesetzungsverfahrens. Sechs Monate nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden Ihre Daten gelöscht.