Ausbildung zur/zum Kfz-Mechatroniker*in - Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d) zum Sommer 2025
Es handelt sich um eine dreieinhalbjährige Ausbildung bei den Kommunalen Servicebetrieben Recklinghausen. Als Kfz-Mechatroniker*in wartest du Nutzfahrzeuge des Fuhrparks der Stadt Recklinghausen (Straßenunterhaltung, Straßenreinigung und Personenkraftwagen), setzt diese instand und rüstest Sie bei Bedarf mit Aufbauten, Anhängern oder Zusatzsystemen aus. Des Weiteren prüfst und diagnostizierst du die fahrzeugtechnischen Systeme im Hinblick auf ihre Straßentauglichkeit. Du stellst Fehler und Störungen fest und behebst deren Ursachen zum Beispiel durch den Austausch defekter Teile oder die Veränderung von Einstellwerten. Zur Fehlerdiagnose setzt du computergestützte Mess- und Prüfgeräte ein.
Der Berufsschulunterricht findet am Berufskolleg Ostvest in Datteln statt. Es werden unter anderem Fächer wie Mathematik, Physik, Werken und Technik unterrichtet.
Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) und beträgt monatlich brutto:
- 1.218,26 € im 1. Ausbildungsjahr
- 1.268,20 € im 2. Ausbildungsjahr
- 1.314,02 € im 3. Ausbildungsjahr
1.377,59 € im 4. Ausbildungsjahr
Mindestens Haupt- bzw. Mittelschulabschluss
Hier findest du weitere Informationen über Anforderungen, Ausbildungsinhalte, Verdienst und Ausbildungsverlauf: www.recklinghausen.de/ausbildung.
Ihre Ansprechpartner*innen bei den Kommunalen Servicebetrieben Recklinghausen sind Christina Halfmann ( 02361/50-1310 ) und Nadine Radischewski ( 02361/50-2876 ).
Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis spätestens zum 23. September 2024 ausschließlich online über unser Bewerbungsportal Interamt.
Hier gelangst du zur Online-Bewerbung:
https://interamt.de/koop/app/stelle?11&id=1152502
Bewerber*innen, die das 16. Lebensjahr noch nicht vollendet haben, müssen eine Einverständniserklärung der Erziehungsberechtigten der Bewerbung beifügen.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden entsprechend dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadt Recklinghausen berücksichtigt.
Die Stadtverwaltung Recklinghausen fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Personen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Mit der Eingabe der Bewerbung erklärst du dich damit gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden und zum Zwecke des Auswahlverfahrens an das Studieninstitut Westfalen Lippe und Prof. Dr. KAUFFELD & LORENZO weitergeleitet werden. Beachte hierzu die Hinweise zum Umgang mit personenbezogenen Daten auf der Homepage der Stadt Recklinghausen www.recklinghausen.de/Datenschutz