Sachbearbeitung Elternbeiträge für den Bereich Kinderbetreuung bei Stadt Rheinberg

Die Stadt Rheinberg (ca. 32.000 Einwohner) im Kreis Wesel liegt verkehrsgünstig am linken Niederrhein in unmittelbarer Nähe zum Ruhrgebiet mit direkter Anbindung an die A 57 und A 42. Die städtischen Verwaltungsgebäude sind zudem gut mit Bus und Bahn zu erreichen. Sie ist historisch geprägt und bietet sowohl eine familienfreundliche Infrastruktur als auch diverse kulturelle und sportliche Freizeitangebote. Weitere Informationen erhalten Sie unter: www.rheinberg.de

Die Stadt Rheinberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachbearbeitung Elternbeiträge (m/w/d)
für den Bereich Kinderbetreuung
in Teilzeit 19,5 bis 20,5 Stunden unbefristet

Der Fachbereich Jugend sucht eine motivierte Verstärkung für das Sachgebiet Kinderbetreuung. In diesem Bereich fällt eine Vielzahl spannender und herausfordernder Aufgaben an, die es freundlich und kompetent zu bewältigen gilt.

Diese Aufgabenschwerpunkte erwarten Sie:

• Berechnung und Festsetzung von Beiträgen für die Betreuung in Kindertageseinrich-tungen, in Kindertagespflege, im Offenen Ganztag der Grundschule und verlässlichen Halbtagsgrundschule gemäß der Satzung der Stadt Rheinberg
• Information und Beratung der Elternbeitragspflichtigen
• Jährliche Überprüfung aller Beitragspflichtigen
• Bearbeitung von Erlassanträgen
• Bearbeitung der An- und Abmeldungen, die durch die Träger erfolgen
Änderungen des Aufgabengebietes bleiben vorbehalten.

Folgendes Profil bringen Sie mit:

• Die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, erstes Einstiegsamt des allgemein nichttechnischen Verwaltungsdienstes oder
• Erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs I oder eine vergleichbare Ausbildung
• Durchsetzungsvermögen, Moderations- und Konfliktfähigkeit, adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit
• Innovationsfreude, Teamfähigkeit, sowie dienstleistungsorientiertes Auftreten
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• Fundierte Kenntnisse des Allgemeinen Verwaltungsrechts und insbesondere des SGB VIII, bzw. die Bereitschaft sich in die entsprechenden gesetzlichen Grundlagen kurzfristig einzuarbeiten
• Freundliches, dienstleistungsorientiertes Auftreten
• weitere Informationen erhalten Sie unter dem folgenden Link: