Jetzt bewerben: Product Stewardship & REACH Specialist (m/w/d) bei Kuraray Europe – Arbeitsort Frankfurt am Main

Das bringt der job

• Unterstützung bei REACH-Aktivitäten für die Registrierung aller Stoffe in der EU REACH
• Vorbereitung und Durchführung von Registrierungen von Substanzen in der IUCLID-Datenbank und im europäischen REACH-IT-System, z. B. SCIP, C&L-Meldung, PCN (Art. 45 CLP-Verordnung)
• Unterstützung bei der Erstellung von Sicherheitsdatenblättern sowie Zusammenarbeit mit externen Beratern und Online-Archivierung
• Unterstützung und Kommunikation mit anderen Unternehmen der Gruppe, Überprüfung neuer Aktualisierungen und Maßnahmen, die von den Geschäftsbereichen in Bezug auf relevante Vorschriften und deren Umsetzung erforderlich sind
• ChemVerbotsV: Vorbereitung von Meldungen an die Behörden und Organisation von Schulungen für die Mitarbeiter in den Werken
• Regulatorische Nachverfolgung der EU-Chemikaliengesetzgebung
• Verfolgung neuer oder geänderter regulatorischer Anforderungen von REACH-analogen Regelungen in anderen Regionen / Ländern außerhalb der EU mit Prüfung des Handlungsbedarfs
• Unterstützung bei den Themen Produktsicherheit und Product Stewardship

Das bringen sie

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium im Bereich Chemie, Biochemie oder vergleichbare Ausbildung
• Erste Erfahrungen sind von Vorteil
• Kenntnisse der europäischen Chemikaliengesetzgebung (REACH, CLP)
• Ökologische und toxikologische Grundkenntnisse
• Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Kreatives und strategisches Denken
• Proaktive und eigenmotivierte Arbeitsweise
• Wertschätzung für Vielfalt und Zusammenarbeit

Das erwartet sie bei uns

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Entgelttabelle chemische Industrie – abgestimmt mit der IGBCE
• 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, Jahresleistung, Bonus, Belohnungstopf
• Langzeitkonto, Betriebliche Altersversorgung, Zukunftsbetrag, Demografiebetrag
• Regelarbeitszeit, Erfassung von Reisezeiten
• Systematische Personalentwicklung zur Talententwicklung und Nachfolgeplanung
• Gesundheitsmaßnahmen, Careflex, KuraSafe-Programm zum Arbeitsschutz, kostenlose Schwimmbadnutzung, Employee Assistance Program, externe Beratung für viele Themen
• Kantinenzuschüsse, Betriebliches Vorschlagswesen, Kindernotfallbetreuung, Eltern- und Kind-Büro (Hattersheim, Firmenveranstaltungen

... und noch vieles mehr

Erleben Sie unsere Vielfalt und entdecken Sie Ihre Möglichkeiten!

Schauen Sie doch mal bei uns vorbei:
https://www.youtube.com/watch?v=Atq2ub7dCl0

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an unsere Recruiterin Frau Claudia Roth, die Sie bei Rückfragen unter der Telefonnummer 02241 / 2555 131 erreichen können.