Business Data Analyst in Neuhausen auf den Fildern bei MB GTC GmbH Mercedes Benz Gebrauchtteile Center

Vertriebsdatenanalyse:

• Sammeln, analysieren und interpretieren von Vertriebsdaten, um Verkaufsleistung und Markttrends zu verstehen
• Identifizieren von Chancen zur Umsatzsteigerung und Entwicklung datengesteuerter Verkaufsstrategien
• Auswertung von Marketingkampagnen und -initiativen, um den ROI zu messen
• Erstellung von Marketing-Performance-Berichten und Empfehlungen zur Optimierung von Marketingstrategien
• Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement, um die Performance bestehender Produkte zu analysieren
• Unterstützung bei der Identifikation von Trends und Entwicklungen im Markt, um produktbezogene Entscheidungen zu beeinflussen
• Initiieren und Steuerung von Projekten zur Anbindung von Systemen zur Datenerhebung

Berichterstattung und Visualisierung:

• Erstellung von aussagekräftigen Berichten und Dashboards für Vertrieb und Marketing
• Präsentation von Datenvisualisierungen, um Marketing- und Vertriebsentscheidungen zu unterstützen

Prognose und Modellierung im Vertrieb und Marketing:

• Entwicklung von Prognosemodellen für Vertriebsprognosen und Marketingtrends
• Anwendung von fortgeschrittenen Analysemethoden, um zukünftige Entwicklungen im Produktportfolio vorherzusagen

Zusammenarbeit und Kommunikation:

• Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Vertrieb, Marketing und Produktmanagement, um deren spezifische Datenanforderungen zu verstehen und zu erfüllen
• Klare Kommunikation von Analyseergebnissen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für alle relevanten Abteilungen

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium in Informatik, Statistik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich
• 1 - 2 Jahre Erfahrung in der Datenanalyse im Bereich Vertrieb, Marketing oder Online
• Gute Kenntnisse in statistischer Analyse und Datenmodellierung
• Sicherer Umgang mit Datenbankabfragesprachen (SQL) und Datenvisualisierungstools (z. B. Tableau, Power BI)
• Verständnis für die Anforderungen des Vertriebs und Marketings in einem digitalen Umfeld
• Fähigkeit, komplexe Geschäftsprobleme zu verstehen und durch Datenanalyse lösungsorientierte Erkenntnisse zu generieren
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, Muster in großen Datenmengen zu erkennen
• Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Umgang mit Datenbanken, MB-Systeme von Vorteil)

Zusätzliche Information

Wir, das Mercedes-Benz Gebrauchtteile Center, sind ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der Mercedes-Benz Group AG. Wir befassen uns mit der Demontage von Mercedes-Benz Altfahrzeugen, Versuchs- und Unfallfahrzeugen. Außerdem sind wir auf den Verkauf demontierter und Wiederverwendbarer Teile spezialisiert.

• Standort: Neuhausen auf den Fildern
• Tarifvertrag: Kfz-Handwerk, Einstufung K4
• Die Tätigkeit ist in Vollzeit, Arbeitszeit 40 Std./Woche
• Die ausgeschriebene Stelle unterliegt zunächst einer Befristung, Verlängerung erwünscht

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online direkt auf diese Ausschreibung und fügen der Bewerbung folgende Unterlagen hinzu:

• Anschreiben, das Bezug zur Stelle oder zum gewünschten Unternehmensbereich nimmt, Ihre wichtigsten Qualifikationen hervorhebt und Ihr Interesse an unserem Unternehmen verdeutlicht. Bitte nennen Sie uns darin auch Ihren gewünschten Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellungen
• Lebenslauf, der Ihren bisherigen Bildungs- und Berufsweg (Weiterbildungen eingeschlossen) vollständig abbildet
• Zeugniskopien, von Bildungseinrichtungen und ehemaligen Arbeitgebern, die die Angaben in Ihrem Lebenslauf bestätigen

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung.

Was dürfen Sie von Mercedes-Benz Gebrauchtteile Center erwarten?

Work-Life-Balance:
30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, Freizeitausgleich für Überstunden, Sonderurlaub für besondere Ereignisse

Wertschätzung und Anerkennung:
Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag der IG Metall sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Beteiligung am Unternehmenserfolg und ein transparentes Leistungsbeurteilungssystem

Offene Kommunikation:
Offene und transparente Kommunikation sowie flache Hierarchien auf allen Ebenen

Fortbildung und persönliche Entwicklung:
Vielfältige Auswahl an interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten

Positive Arbeitsumgebung:
Teamarbeit und Zusammenhalt mit modern ausgestatteten Arbeitsplätzen zur Förderung einer effektiven Arbeitsumgebung

Sonstige Benefits: