Personalsachbearbeiter in Kaiserslautern bei Lebenshilfe Westpfalz e V

Referenz-Nr. 436

Die Lebenshilfe Westpfalz ist Träger verschiedener Einrichtungen und Anbieter von
Dienstleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung im Raum Stadt- und Landkreis
Kaiserslautern, Kirchheimbolanden, Rockenhausen und Zweibrücken. In unseren Gesellschaften
beschäftigen wir ca. 850 Mitarbeiter, die den individuellen Bedürfnissen unserer Kunden
Rechnung tragen.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Hauptverwaltung in Kaiserslautern suchen wir zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Personalsachbearbeiter/in (w/m/d)
unbefristet in Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben:


Vorbereitung und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen und
Verwaltung des Arbeits- und Fehlzeitenmanagements unter Verwendung unseres
Abrechnungsprogramms 

Durchführung aller mit der Einstellung, Pflege und Beendigung von Arbeitsverhältnissen
anfallenden Arbeiten 

Erledigung des Melde- und Bescheinigungswesens 
Personalaktenpflege 
Durchführung des Bewerbermanagements (Stellenausschreibung, Vorauswahl etc.) 
Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern, Klärung von

Sonderfällen 
Anfertigung und Aufbereitung von Personalstatistiken 
Mitarbeiterbetreuung in allen abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen

Fragestellungen

Das bringen Sie mit:


Ihre kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterqualifikation im
Personalbereich oder vergleichbare Qualifikation haben Sie erfolgreich abgeschlossen 

Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten strukturiert und sorgfältig und können Aufgaben
priorisieren 

Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, hohe Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft
und Zuverlässigkeit 

Aktuelle Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
helfen Ihnen bei der täglichen Arbeit 

Sie sind aufgeschlossen und kommunikativ und bringen Freude an der Personalbetreuung
sowie im Umgang mit Menschen mit 

Anwenderkenntnisse in der Entgeltabrechnung mit Fidelis oder einem anderen
Abrechnungssystem, praktische Erfahrung mit einem Personalmanagementsystem sind von
Vorteil 

Höchste Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Daten und Informationen 
Gute Kenntnisse der gängigen Office-Programmen 
Kenntnisse in der betrieblichen Altersvorsorge

Bei uns erwartet Sie: 

Ein sicherer Arbeitsplatz in einem ständig wachsenden Unternehmen 
Verbringen Sie ihren Arbeitsalltag in einem kollegialen und motivierten Team mit flachen

Hierarchien und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre 
Umfangreiche Unterstützung beim Ankommen für neue Kollegen 
Eine individuelle Arbeitszeitgestaltung in Voll- oder Teilzeit 
Arbeitgeberzuschüsse (z. B. für vermögenswirksame Leistungen oder Altersvorsorge) 
Frisches Obst und Getränke mit geringem Eigenanteil 
Kostenfreie Parkplätze 
Mitarbeiterbenefits 
30 Tage Urlaub 
Attraktive Vergütung

Wenn Sie sich durch das Anforderungsprofil angesprochen fühlen und uns durch Motivation,
und Sozialkompetenz überzeugen, können Sie sich auf eine abwechslungsreiche und
verantwortungsvolle Tätigkeit in einem freundlich aufgeschlossenen Team freuen.

Bitte übersenden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an
bewerbung@lebenshilfe-westpfalz.de oder über unser Stellenportal jobs.lebenshilfe-
westpfalz.de