Mitarbeiter Debitorenbuchhaltung in Weinheim bei trans o flex Express GmbH

Die trans-o-flex Gruppe ist in Europa die erste Wahl für alle Firmen, die eine schnelle, sichere und exzellente Logistik für sensible Güter benötigen. Wir bieten eine breite Palette an Dienstleistungen: europaweiter Transport von Paketen und Paletten in einem Netzwerk, Transporte mit aktiver Temperaturführung im Bereich von 2 °C bis 8 °C oder 15 °C bis 25 °C, Lagerung, Kommissionierung, Pick & Pack oder Mehrwertdienste.

Für unser Team sind deutschlandweit rund 2.000 Mitarbeitende beschäftigt und gemeinsam erreichen wir einen Jahresumsatz von mehr als 500 Millionen Euro.

Um weiter zu wachsen und unseren Kunden Topqualität gewährleisten zu können, sind wir ständig auf der Suche nach neuen Talenten.

• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchhaltung im Bereich Debitoren sowie Verantwortung für die Aktualität der Debitorenbuchhaltung
• Buchung der Bankauszüge (Ein- und Ausgangsbanken)
• Durchführung von Lastschrifteinzügen
• Mahnläufe für alle Buchungskreise
• Kontinuierliche Reduzierung der offenen Forderungen durch aktive Kommunikation mit den Kunden (B2B) und dem Vertrieb
• Kontenklärungen und -abstimmungen (Umbuchung, Ausbuchung von Kleindifferenzen)
• Ausfertigung und Bearbeitung von Saldenbestätigungen
• Monatsabschlusstätigkeiten
• Abwicklung Forderungsverkauf (Forfaitierung)
• Ermittlung und Buchung von Einzel- und Pauschalwertberichtigungen
• Koordination und Bearbeitung von Anfragen der Wirtschaftsprüfer
• Erstellung von Excel-Analysen, Reports und Präsentationen
• Kontinuierliche Prozessoptimierungen und -dokumentationen (DIN 9001)

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise als Steuerfachangestellter oder Finanzbuchhalter (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Debitorenbuchhaltung
• Kenntnisse in der Buchhaltung nach HGB und IFRS mit Fokus auf Forderungen (Ausweis, Wertberichtigungen, Ausbuchung, Fremdwährungsbewertung etc.)
• Kenntnisse im Umgang mit SAP R/3
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel und Word
• Gutes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten
• Ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Flexibilität und hohe Eigenmotivation sowie eigenverantwortliches Arbeiten
• Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
• Belastbarkeit und absolute Zuverlässigkeit
• Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

• Work-Life Balance: 30 Urlaubstage
• Flexibility: Flexibles Arbeitszeitmodell sowie die Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten
• Mobilität: Laptop und Geschäftshandy
• Training: Durch unsere trans-o-flex Training und Service GmbH bieten wir regelmäßige Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge
• Development: Entwicklungschancen in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
• Knowledge Sharing: Gezieltes Onboarding und intensive Einarbeitung
• Wertschätzung: Offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Freiwilligentag: Freistellung an bis zu einem Arbeitstag pro Jahr für soziale Tätigkeiten

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) richten Sie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bitte an den unten genannten Ansprechpartner.

Ihr Ansprechpartner steht Ihnen bei Rückfragen jederzeit gerne zur Verfügung: