DOENWIJ
Als Konzeptautor bei Staffselect übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Entwicklung und Gestaltung unserer Bildungsangebote und Arbeitsmarktdienstleistungen. Sie sind verantwortlich für die Erstellung von pädagogischen Konzepten, die in öffentlichen Ausschreibungen und Projekten der Erwachsenenbildung umgesetzt werden. Ihre Arbeit beginnt mit der Analyse des aktuellen Angebots und der Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt. Dies ermöglicht Ihnen, passgenaue Konzepte zu entwickeln, die den aktuellen Anforderungen und Bedürfnissen unserer Zielgruppe entsprechen.
Ihr typischer Arbeitstag beginnt mit der Durchsicht neuer Ausschreibungen und der Bewertung ihrer Relevanz für unser Unternehmen. Anschließend arbeiten Sie eng mit unserem Team zusammen, um innovative Bildungs- und Coachingkonzepte zu entwickeln. Dabei lassen Sie Ihre Kreativität und Ihr Fachwissen einfließen, um maßgeschneiderte Lösungen zu schaffen, die unseren Teilnehmern den bestmöglichen Start in den Arbeitsmarkt ermöglichen.
Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit ist die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung unserer bestehenden Bildungsangebote. Sie nutzen Feedback von Teilnehmern und Kollegen, um unsere Programme stetig zu verbessern und an die sich wandelnden Anforderungen des Arbeitsmarktes anzupassen.
Durch die Pflege und den Ausbau unseres Wikis mit Textbausteinen haben Sie zudem stets Zugriff auf bewährte Materialien, die Ihnen die Erstellung neuer Konzepte erleichtern. Ihre Aufgabe ist es, dieses Wissen aktuell zu halten und zu erweitern, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben.
Ihre Aufgaben:
– Erstellung von pädagogischen Konzepten für öffentliche Ausschreibungen im Bereich von Arbeitsmarktdienstleistungen und in der Erwachsenenbildung
– Analyse des Angebots an Ausschreibungen und der Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt, für die Konzeptentwicklung und Projektgestaltung
– Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung unserer Bildungsangebote
– Ein bereits vorhandenes Wiki mit Textbausteinen erleichtert Ihnen den Einstieg und wird von Ihnen gepflegt und ausgebaut
Ihr Profil:
– Sie verfügen über eine hohe Schreibaffinität, haben sehr gute schriftliche Fähigkeiten und schriftlichen Ausdruck
– Sie bringen Erfahrungen in der Konzepterstellung, idealerweise für öffentliche Ausschreibungen
– Punkten können Sie mit Kreativität und Innovationsfreude bei der Entwicklung neuer Coachingkonzepte
– Gute Kenntnisse im SGB II & SGB III sowie im Vergaberecht erleichtern Ihnen den Job bei uns
– Darüber hinaus besitzen Sie Kenntnisse über zielgruppenadäquate Methoden und Ansätze in der Erwachsenenbildung und der Arbeitsmarktdienstleistung
– Ein pädagogischer Hintergrund und Erfahrungen mit der Zielgruppe (SGB II und SGB III) sind von Vorteil
Über Staffselect:
Staffselect ist ein führender Bildungsanbieter mit Standorten in Essen, Düsseldorf, Bottrop und Dortmund. Wir arbeiten im Auftrag der Arbeitsagentur, um Menschen, die auf der Suche nach Arbeit sind, bei der Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt zu unterstützen. Unser Angebot umfasst unter anderem Bewerbungstraining, praktische Übungen zur Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche, Hilfe bei der Arbeitsmarktorientierung und Arbeitsvermittlung.
Was wir bieten:
– Eine herausfordernde Position in einem dynamischen Umfeld
– Marktgerechtes Gehalt
– Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
– Ein engagiertes und unterstützendes Team
– Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen
Bewerbung:
Erkennen Sie sich in diesem Profil wieder und möchten Teil unseres Teams werden? Senden Sie dann Ihren Lebenslauf an harold.tuntelder@staffselect.de.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!