4 Tage arbeiten, 3 Tage frei als Pflegefachkraft in Berlin bei hesena

4 Tage arbeiten, 3 Tage frei als Pflegefachkraft (m/w/d) in Berlin bei hesena

hesena

hesena – ein gutes Gefühl

Wir leben und arbeiten mit und für Menschen. Gegenseitige Akzeptanz, persönliche Nähe, Wertschätzung und Verständnis sind für unsere 550 Kollegen bei hesena Grundlagen im Umgang miteinander. Dabei schaffen wir eine Atmosphäre, in der sich BewohnerInnen und MitarbeiterInnen gleichermaßen wohl und zu Hause fühlen. Wir sind ein Familienunternehmen – und das merkt man.

Unser hesena Domizil Alt-Mariendorf liegt am idyllischen Rand von Berlin mit direkter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel - unter anderem in unmittelbarer Nähe zum U-Bahnhof. Die familiäre Einrichtung bietet 63 pflegebedürftigen Menschen ein sicheres Zuhause.

Wir wünschen uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung als

Pflegefachkraft (m/w/d)

Altenpfleger / Altenpflegerin
Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Krankenschwester / Krankenpfleger
Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin

Starten Sie bei hesena, gestalten Sie Pflege gemeinsam - bei höchstmöglicher Flexibilität. Wie klingen 4 Tage Arbeit, 3 Tage frei? Möglich ist das durch unsere 10-Stunden-Dienste. Lassen Sie uns in den Austausch gehen, ob das Modell für Sie infrage kommt - oder Sie andere Dienstmodelle bevorzugen.

Damit machen Sie uns glücklich

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft: Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester, Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder vergleichbar.
Sie schätzen die Arbeit im Team und wünschen sich eine verantwortungsvolle Versorgung und Betreuung der Bewohner.
Sie überzeugen durch einen respekt- und vertrauensvollen sowie empathischen Umgang.

Das sind Ihre neuen Aufgaben

Zusammen gestalten und formen wir den Pflegeprozess und sind dankbar, wenn Sie als Pflegefachkraft mit uns neue Ideen umsetzen.
Sie übernehmen mit uns die individuelle, aktivierende Pflege, die Sie an die Bedürfnisse der Bewohner anpassen.
Sie bereichern das Leben unserer Bewohner und nehmen sich die Zeit, die Sie für Ihr anspruchsvolles Wirken benötigen.

Darauf können Sie sich freuen

Krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit pünktlicher Bezahlung und attraktiver Vergütung sowie faire Zuschläge
13. Gehalt als Weihnachtsgeld
Wertschätzung und respektvolles Arbeiten im Team, das einander vertraut
Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Vollzeit/Teilzeit, damit Sie Beruf, Familie und alle anderen persönlichen Umstände miteinander vereinbaren können (Schichtdienste, Tagdienste / Muttidienste - auch für Väter, Dauernachtwache, nur Spätdienste - je nach Wunsch)
Geregelte und sichere Dienstpläne, auf die Sie Einfluss haben
Fortbildungen und spezialisierte Weiterbildungen, die Sie voranbringen zum Beispiel zur Hygienefachkraft, Führungskraft, gerontopsychiatrischen Fachkraft oder ähnlich
Hohe Qualitätsstandards und hochwertige, in ausreichender Menge verfügbare Schutzausrüstungen, Arbeitsmaterialien und Hilfsmittel
Sonderzahlungen wie Prämien, wenn Sie Ihre Lieblingskollegen ins Team holen
Weitere Benefits, etwa kostenfreie Getränke, vergünstigtes und gesundes Mitarbeiteressen in unseren hauseigenen Küchen, arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge, Shoppingvorteile mit Rabatten, uvm.
Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln