International Trainee Corporate Development in Bielefeld bei Dr Oetker

International Trainee (m/w/d) Corporate Development

Corporate Development | Bielefeld |Startdatum: 01.05.2024 | Vollzeit | Unbefristet

Wir sind Dr. Oetker. Seit mehr als 130 Jahren gehen wir neue Wege. Mit Pizza, Kuchen und Desserts sowie digitalen Plattformen und Services. Qualität zeichnet uns aus, Pioniergeist treibt uns an. Gemeinsam verfolgen unsere 17.500 Kolleg*innen weltweit unseren Purpose: Creating a Taste of Home.

Was bei uns möglich ist? Das entscheidest du. Du kannst unsere gemeinsame Zukunft aktiv mitgestalten. Wir wollen Teil von etwas Großem sein. Du auch?

BESCHREIBUNG

Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Kolleg*innen, ein mehrmonatiger Auslandseinsatz, die selbstständige Stationsplanung und die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln und dir ein großes Netzwerk innerhalb des Unternehmens aufzubauen – unser 18-monatiges, internationales Traineeprogramm öffnet dir viele Türen. Und dabei kommt der Austausch mit unserer großen Trainee-Community natürlich nicht zu kurz! Am Ende des Programms arbeitest du zusammen mit deinem Trainee-Jahrgang an einem strategischen Projekt, das ihr gemeinsam der Geschäftsführung präsentiert.

DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH

• Start: Als Internationale*r Corporate Development Trainee startest du zum 1. Mai 2024 in einem unserer Teams des Bereiches Corporate Development. Hier lernst du deine Kolleg*innen sowie Pat*in und Mentor*in kennen und bearbeitest die ersten Aufgaben und Projekte. Fortan gestaltest du dein 18-monatiges Traineeprogramm aktiv mit: Wähle aus Stationen im Bereich Corporate Strategy, M&A, Integrated Business Planning, Business Process Management sowie angrenzenden nationalen und internationalen Ressorts oder fachfremden Teams.
• Zukunft: Durch vier- bis zwölfwöchige unterschiedliche, verantwortungsvolle Einsätze im Tagesgeschäft wie auch in Projekten bereitest du dich für deine Zukunft bei uns vor, sei es als Professional, Projektmanager*in oder potenzielle Führungskraft. Du bringst deine Ideen ein und treibst damit aktiv die Weiterentwicklung unseres Unternehmens voran.
• Auslandseinsatz: Während eines vier- bis sechsmonatigen Auslandseinsatzes lernst du eine unserer Landesgesellschaften kennen, erweiterst dein Netzwerk und erhältst so ein noch besseres Verständnis über das Headquarter hinaus. An welchen Standort es geht wird gemeinsam mit deinen Ansprechpartner*innen und unseren Ländergesellschaften entschieden.
• Oetker-Gruppe: Du möchtest zusätzlich Oetker-Gruppen-Luft schnuppern? Dann öffne auch diese Tür und erlebe bspw. eines unserer Start-ups hautnah.
• Wir unterstützen dich: Als Teil unserer Traineecommunity hast du die Chance an exklusiven Trainings teilzunehmen, um deine Stärken gezielt auszubauen. Dir steht ein*e Pat*in sowie ein*e Mentor*in auf Managementebene zur Seite. Übrigens startest du immer gemeinsam in einer Gruppe neuer Trainees.

DAS BRINGST DU MIT

• Studium: Du bist ein*e Masterabsolvent*in. Idealerweise hast du im Studium einen Managementschwerpunkt, z.B im Bereich Wirtschaftswissenschaften.
• Erfahrungen und Kenntnisse: Du hast ein internationales Mindset und bringst erste Auslandserfahrung von mindestens drei Monaten mit. Du sprichst fließend Englisch und Deutsch. Weiterhin hast du praktische Erfahrung durch strategisch-konzeptionelle Tätigkeiten z.B. im Bereich FMCG, einer Beratung oder einem Start-Up gesammelt.
• Persönlichkeit: Du begeisterst dich für fachliche und unternehmerische Zusammenhänge und bringst Management-Interesse mit. Weiterhin arbeitest du gern an komplexen strategischen Fragestellungen, wobei du deine lösungsorientierte, methodische Arbeitsweise sowie deine zahlen- und datenorientierte Denkweise einsetzt. Du verlässt gern deine Komfortzone, lässt dich von Rückschlägen nicht aus der Bahn werfen und strebst nach persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung. Daneben verfolgst du stets die digitalen Trendthemen und arbeitest gern cross-funktional. Eine Hands-on-Mentalität zeichnet dich aus. Du zeichnest dich durch zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten aus und kannst Menschen für dich und die Sache gewinnen – du bist ein*e Netzwerker*in.

DAS BIETEN WIR DIR

Unbefristeter Arbeitsvertrag I Onboarding zusammen mit deinem Traineejahrgang | Traineecommunity | Betreuung durch Ansprechpartnerin People and Culture, Fachbereich sowie Mentor*in und Pat*in | Abschlussprojekt mit Präsentation vor der Geschäftsführung | Weiterbildungsmöglichkeiten (exklusive Trainings für Trainees, bedarfsorientierte Trainings, Sprachtrainings) | Attraktive Vergütung mit außertariflichen Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Mobiles Arbeiten | 30 Tage Urlaub | Sonderurlaub a