Teamleiter*in Einkauf in Deutschland bei Lionstep

Für unseren Kunden SENEC GmbH suchen wir per sofort: Teamleiter*in (w/m/d) Einkauf.

Job-Zusammenfassung

Bist Du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann aufgepasst!

Als Recruiting-Partner der SENEC GmbH suchen wir genau Dich als Teamleiter*in (w/m/d) Einkauf (100 %). In dieser Position verantwortest Du die Leitung eines Teams von 5 bis 6 Kolleg*innen im operativen und Projekteinkauf, die Materialversorgungsoptimierung über verschiedene Warengruppen, Vertrags- und Preisverhandlungen, Eskalationsüberwachung bei Lieferanten, die Gestaltung von Einkaufsprozessen, die Erstellung von KPIs sowie die Einhaltung von Compliance-Anforderungen. Du fungierst auch als Multiplikator für das führende ERP-System im Einkaufsbereich. Freue Dich auf flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten , individuelle Teamevents und viele weitere Benefits!

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann vereinbare jetzt ein Erstgespräch mit uns!

#Teamleiter #Einkauf #Senec #KarriereChance

• Führe ein Team von aktuell 5 bis 6 Kolleg*innen im operativen und Projekteinkauf disziplinarisch und fachlich und entwickle dieses weiter
• Stelle die optimale kurz- und mittelfristige Materialversorgung über alle Warengruppen sicher, darunter EMS, Batterie, PV, Wallbox und indirekten Einkauf
• Verhandele Rahmenverträge und Preise für den indirekten Einkauf, z. B. Contracting
• Nimm die 1. Eskalationsstufe gegenüber Lieferanten und Herstellern wahr
• Gestalte und optimiere den Einkaufsprozess von der Bestellanforderung bis zur Rechnungsfreigabe
• Erstelle KPI’s für den operativen und den Projekteinkauf und werte diese aus
• Schaffe und etabliere Standards im Einkauf in Bezug auf Prozess und ERP-System
• Nimm eine Schnittstellenfunktion zu anderen Abteilungen wie Logistik, Entwicklung, Produktion, Qualität, Buchhaltung und Controlling wahr
• Setze die Compliance-Anforderungen im Einkauf um und stelle diese sicher
• Nimm die Multiplikatorfunktion für das führende ERP-System wahr sowie vertritt den Fachbereich Einkauf gegenüber der IT

• Direkte Führung von : 3-10 Personen

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Einkauf/Materialwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des operativen und internationalen Einkaufs in einem produzierenden Unternehmen
• Gute Kenntnisse in der Serienproduktion, idealerweise Elektronik, sowie der diskreten Fertigung
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen und ERP-Systemen (Microsoft Dynamics, Business Central)

• Reisetätigkeit10 % deutschlandweit, manchmal europaweit, selten bis nie weltweit (durchschnittliche Aufenthaltsdauer: 2-3 Tage)
• Erfahrung: Führungserfahrung
• Ge: B2 – Selbständige Sprachverwendung
• En: B2 – Selbständige Sprachverwendung

• Branchenkenntnisse in der Elektronik

• Berichterstattung an: Head of Procurement
• Kolleg*innen: 16

• Leistungen für Wellness und psychische Gesundheit
• Fitnessstudio vor Ort oder Mitgliedschaft im Fitnessstudio
• Pensionsfonds - Programm
• Kostenlose Softdrinks/Snacks
• Firmenwagen oder E-Bikes verfügbar
• Arbeit von zu Hause aus (WFH) möglich
• Hochmoderne Ausrüstung
• Hochmoderne Möbel
• Beitrag zu Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kostenübernahme für Babbel
• Täglicher Zuschuss auf Dein Mittagessen
• Freiwilliger Kindergeld-Bonus bis zur Vollendung des 16. Lebensjahres des Kindes
• Einmaliger Homeoffice Zuschuss für alle Positionen, die keine Präsenz am Standort erfordern
• Attraktives Gehaltspaket inkl. variabler Erfolgsbeteiligung
• Monatliche steuerfreie Sonderzahlung i. H. v. 100,- Euro im Jahr 2023
• Monetärer Kinderbonus für Neugeborene
• Laptop und Bildschirm als Grundausstattung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten
• Krisensicherer Arbeitsplatz
• 30 Tage Urlaub
• Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports
• Individuelle Teamevents