Referent Prävention in Berlin bei AOK Bundesverband GbR

Übersicht

• Sie entwickeln AOK-Strategien sowie -Produkte der Gesundheitsförderung und Primär- und Sekundärprävention weiter und setzen diese gemeinsam mit den AOKs um.
• Dabei sind Sie vorrangig verantwortlich für Initiativen, Strategien und Projekte zu den Themen Bewegungsförderung und Nachhaltigkeit als Teile der Prävention und Gesundheitsförderung.
• Sie koordinieren fachlich und inhaltlich entsprechende Initiativen in enger Abstimmung mit den AOKs und mit Kooperations- und Vertragspartnern und halten Kontakt zur Wissenschaft und zu Gesundheitsorganisationen.

• Sie haben einen Studienabschluss in Sozialwissenschaften, Gesundheitswissenschaften, Psychologie, Ernährungswissenschaften, Bewegungswissenschaften o. Ä. bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
• Eine Qualifikation zur ökologischen Nachhaltigkeit wäre wünschenswert.
• Mehrere Jahre Praxiserfahrung im Bereich Gesundheitsförderung und primäre Prävention (gerne in Bewegungswissenschaften) bringen Sie mit.
• Sie verfügen über Erfahrung in unterschiedlichen Projekten zu den Kernfragen der Prävention unter Berücksichtigung der verschiedenen Lebensweltenansätze.
• Sie punkten mit guten Kenntnissen in der Evaluation und Durchführung von Befragungen.
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus.
• Sie verfügen über gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.

• Als Referent (m/w/d) Prävention erhalten Sie eine attraktive tarifliche Vergütung, verschiedene Sozialleistungen, eine betriebliche Altersversorgung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, einen Gesundheitszuschuss sowie ein Jobticket.
• Das Jahresgehalt beträgt abhängig von Berufserfahrung und familiärer Situation zwischen 73.000 und 95.000 Euro brutto.
• Arbeiten Sie an sinn- und verantwortungsvollen Aufgaben, mit denen Sie sich gut identifizieren können.
• Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und mobil zu arbeiten.
• Profitieren Sie von unserer zentralen Lage in Berlin-Mitte und der guten Erreichbarkeit.
• Mit unserem umfangreichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot entwickeln Sie sich fachlich und persönlich weiter.

Als Arbeitgeber wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft als auch jede Religion und Weltanschauung, Behinderung sowie sexuelle Orientierung und Identität.