Leistungssachbearbeiter*innen in Gelnhausen bei Kommunales Center für Arbeit – Jobcenter

Leistungssachbearbeiter*innen (m/w/d) in Gelnhausen bei Kommunales Center für Arbeit – Jobcenter

Kommunales Center für Arbeit – Jobcenter

Gelnhausen
Hanau
Langenselbold
Maintal
Schlüchtern

Publiziert: 01.03.2024
Publizierung bis: 31.03.2024

Das sind wir:

Sie suchen eine neue berufliche Perspektive mit sozialpolitischer Verantwortung und einen Arbeitgeber, der Sie in Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützt? Dann sind Sie bei uns richtig!

Das Jobcenter des Kommunalen Centers für Arbeit (KCA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – führt für den Main-Kinzig-Kreis seit 2010 die Aufgaben der Grundsicherung für Arbeitsuchende nach dem Zweiten Buch Sozialgesetzbuch (SGB II) aus. Mit vielfältigen Angeboten und Diensten bringt das KCA-Jobcenter langzeitarbeitslose Menschen und Berufsstarter*innen in Arbeit, gibt ihnen damit neue Lebensperspektiven und trägt so entscheidend zur Sicherung des sozialpolitischen Friedens in unserem Land bei.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

Beratung von Hilfesuchenden über deren Ansprüche auf wirtschaftliche Hilfen nach dem SGB II und den angrenzenden Rechtsgebieten, bei Bedarf in englischer Sprache
Prüfung entsprechender Ansprüche und Gewährung bzw. Versagung von finanziellen Leistungen über unser EDV-Verfahren comp.ASS-LSB
Realisierung von vorrangigen Ansprüchen
Prüfung von Rechtsbehelfen auf Abhilfenotwendigkeit
enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Fallmanagement sowie Nutzung der Integrations-Software comp.ASS
Kooperation mit anderen Sozialleistungsträgern
Pflege des statistischen Datenbestands

Mit diesen Qualifikationen können Sie uns überzeugen:

Studium mit Abschluss Diplom-Verwaltungswirt*in, Sozialversicherungsfachwirt bzw. Abschluss Bachelor of Arts (Public Administration)
oder Abschluss Diplom-Sozialjurist*in bzw. Diplom-Jurist*in
oder Studium der Wirtschaftswissenschaften
oder abgeschlossene Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung (Bsp.: Verwaltungsfachangestellte) mit einem Jahr Berufserfahrung im SGB II
oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium
eigenverantwortliche Aufgabenwahrnehmung und serviceorientierte Grundhaltung gegenüber den Klient*innen
Fähigkeit, auch im Falle vn Krisen- und Konfliktsituationen der Hilfesuchenden sowie bei erhöhter Arbeitsbelastung zielgerichtet zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen
Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft
möglichst gute Grundkenntnisse der englischen Sprache

Können wir Sie hiermit überzeugen?

unbefristete sowie befristete Vollzeitstellen
Die Besetzung der Stellen mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich.
Der Stellenwert entspricht Entgeltgruppe 9 b TVöD VKA.bzw. Besoldungsgruppe A10
HBesG. Funktionsgebundene Gehaltszuschläge sind möglich (freiwillige Zulage des
Arbeitgebers zur EG 9 c TVöD VKA)
flexible Arbeitszeitgestaltung
interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit sowie ein weit reichender Beurteilungs- und Handlungsspielraum
strukturierte Einarbeitung
Einbindung in ein Fach-Team und bedarfsgerechte Fortbildung, wie z.B. die vollfinanzierte Teilnahme an einem Zertifizierungslehrgang zur/zum Leistungssachbearbeiter/in im SGB II-Bereich
betriebliche Gesundheitsförderung
kostengünstiges Jobticket
Dienstvereinbarung zum mobilen Arbeiten
betriebliche Altersvorsorge

Ihr Kontakt:

Für nähere Informationen steht Ihnen die Referatsleitung I - Personal, Frau Anne Kropfelder,
Tel.: 06051/9741-41110, gerne zur Verfügung.

Wenn Sie mit der vorübergehenden Speicherung Ihrer persönlichen Daten einverstanden sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Jobportal. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: www.kca-mkk.de / Arbeiten im KCA.

Geschäftszeichen: 11.1/KCA/1/7/2024

Das KCA-Jobcenter fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber*innen sowie diesen gleichgestellte Personen, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.