Spezialist Bewegungsberatung in Münster bei AOK Bundesverband GbR

Übersicht

• Organisieren und koordinieren Sie das regionale Kursprogramm im Bereich Bewegung.
• Führen Sie Einzel- und Gruppenberatungen durch und begleiten Menschen auf ihrem Weg zu mehr Bewegung – in Kindergärten, Schulen, Kommunen, Betrieben oder in der Freizeit.
• Honorarkräfte werden von Ihnen akquiriert, betreut und fachlich geleitet.
• Die Budgetplanung und -umsetzung im Bereich Bewegung gehört zu Ihrem Aufgabenbereich.
• Arbeiten Sie interdisziplinär mit allen Spezialisten im Team Prävention zusammen.

• Sie erfüllen die vom GKV-Spitzenverband geforderte Anbieterqualifikation des Leitfaden Prävention nach § 20 Abs. 2 SGB V, z.B. durch ein abgeschlossenes staatlich anerkanntes Sportstudium (z.B. Bachelor, Master, Diplom).
• Idealerweise verfügen Sie über berufliche Erfahrungen im Bereich der Bewegungsberatung.
• Sie begeistern Menschen aller Altersgruppen für Bewegung (im persönlichen Gespräch oder in Gruppen).
• Auf die unterschiedlichsten Kundenwünsche können Sie sich einstellen und führen Lösungen mit einem hohen Maß an Einfühlungsvermögen herbei.
• Zu Ihren Stärken gehören Selbstständiges Arbeiten, empathische Kommunikation und Einsatzfreude.
• Zur Wahrnehmung Ihrer Aufgaben sind der Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, einen privaten Pkw einzusetzen, erforderlich.

• Sichern Sie sich eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber im Gesundheitswesen – mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Gesundheit ist uns wichtig! Daher bieten wir unseren Mitarbeitenden ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit z.B. Gesundheitstagen, Kursangeboten und einem jährlichen Zuschuss für u.a. die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder Ihren Fahrradkauf.
• Wir lassen Sie nicht alleine: Eine Ansprechperson an Ihrer Seite begleitet Sie in Ihrer ersten Zeit bei der AOK NordWest durch regelmäßige Einarbeitungs- und Feedbackgespräche.
• Wir legen Wert auf ein Umfeld, in dem Innovationen entstehen und alle ihre Ideen einbringen können.
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice sowie 30 Urlaubstage sind bei uns selbstverständlich.
• Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung nach Gruppe 8/9 BAT/AOK-Neu (zeitlicher Aufstieg) bieten wir Ihnen verschiedene Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung, Familienzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.