Momentaufnahme von Ihrem Tag
Als Recruiting & Marketing Expert (w/m/d) Schwerpunkt Social Media & Employer Branding in der Siemens Energy Ausbildung begeistern Sie mit Ihren Kolleg*innen aus ganz Deutschland junge Menschen für unser Unternehmen, von unseren Werten und unseren Herausforderungen. Auch bei der Auswahl der passenden jungen Menschen spielen Sie eine entscheidende Rolle und sichern so die besten Talente für Siemens Energy. Ein Tag kann dabei morgens mit einem Online- oder Präsenzeinstellgespräch starten, wo Sie gemeinsam mit unseren Partnern aus dem Business junge Menschen kennenlernen und für uns gewinnen. Im Anschluss überlegen Sie sich neuartige Marketingaktivitäten gemeinsam mit den Kolleg*innen vor Ort – denken dabei auch mal anders als der Mainstream und sind mutig diese Aktivitäten auch auf den Weg zu bringen. Die Einführung eines Social Media Konzepts für die Siemens Energy Ausbildung gehört zu Ihren Hauptaufgaben und wird von Ihnen entwickelt sowie gemeinsam mit Lernenden umgesetzt. Den Abschluss des Tages bietet dann ein von Ihnen im Vorfeld organisiertes Marketingevent an dem Sie direkt mit der Zielgruppe in Kontakt treten und für uns begeistern.
Wie Sie etwas bewirken können
- Erstellung eines durchdachten Social Media Konzepts und eines Content Plans
- Verantwortung für zukünftige Social Media Kanäle und Sicherstellung der regelmäßigen Contentproduktion
- Organisation und Durchführung von Einstellungs- und Marketingveranstaltungen in der Region (virtuell und in Präsenz)
- Unterstützung bei der Vorauswahl der Bewerber*innen
- Planung und Durchführung klassischer, digitaler und crossmedialer Marketingveranstaltungen in der Region
- Unterstützung bei der Vertragserstellung, dem Onboardingprozess und der Bewerberbindung
- Ansprechpartner für interne und externe Kunden, die eine Lehrstelle zu besetzen haben
Was Sie mitbringen
- Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Hochschulstudium im Bereich Marketing, Digitale Medien oder Kommunikation
- Mehrjährige Erfahrung im Bewerbermarketing, Employer Branding, im Umgang mit Social Media Auftritten (Business und/oder privat) und Recruiting
- Sehr gute Auffassungsgabe und Empathie für die Zielgruppe "junge Menschen / Schulabsolventen (w/m/d)"
- Begeisterungsfähigkeit und Fähigkeit, andere mitzureißen sowie ausgeprägte Präsentations- und Moderationskompetenz
- Kreativität und Freude an der Ideenentwicklung und -umsetzung im Team
- Affinität für digitale Medien und Offenheit für neue Dinge
- Bis zu 20% nationale Reisebereitschaft
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Office-Tools
Über das Team
In unseren Business Functions ermöglichen wir unseren Unternehmen, ihre Ziele zu erreichen, indem wir erstklassige Dienstleistungen und Lösungen in den Bereichen IT, HR, Finanzen, Immobilien, Strategie und Technologie und mehr anbieten.
Wer ist Siemens Energy?
Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein.
Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen.
Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewegen können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Unser Engagement für Vielfalt
Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.
Benefits
- Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktion