Fachreferenten Qualitätssicherung in Hohenlockstedt bei G Pohl Boskamp GmbH & Co KG

Zur Unterstützung der Abteilung Qualitätssicherung suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

Fachreferenten Qualitätssicherung (m/w/d)

Deine Aufgaben:

• Ansprechpartner/in für Fachabteilungen bei Abweichungen und CAPA-Maßnahmen sowie sonstiger Fragestellungen im GMP-Umfeld
• Mitwirkung bei der interdisziplinären Analyse von Prozessen und der Durchführung von Risikoanalysen und -bewertungen
• Unterstützung bei der Digitalisierung von QM-Prozessen im Rahmen der Validierung von computergestützten Systemen
• Bewertung und regelmäßige Überprüfung von Unternehmen im Rahmen des Lieferantenmanagements zur Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards
• Erstellung und Pflege von Berichten zur Überprüfung der Wirksamkeit und Effizienz des QM-Systems
• Überwachung und Bewertung von Warnmeldungen im Rahmen des Alert Managements für serialisierte Arzneimittel
• Verwaltung und Pflege des Gefahrstoffverzeichnisses
• Mitarbeit bei Audits und Inspektionen
• Weiterentwicklung und Pflege des Qualitätsmanagementsystems unter Berücksichtigung geltender und neuer Richtlinien und Gesetze

Dein Profil:

• Du besitzt einen Hochschulabschluss in einem naturwissenschaftlichen Studiengang sowie GMP-Kenntnisse
• Du hast idealerweise praktische Erfahrungen im pharmazeutischen Umfeld
• Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du hast eine strukturierte Herangehensweise und bringst Deine Fähigkeiten ein, um Projekte im Team voranzutreiben
• Dich begeistert, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen
• Du bist eine kommunikationsstarke und zielorientierte Persönlichkeit

Wir bieten:

• Arbeit mit Sinn: Unsere Medikamente helfen Patienten weltweit. Trage Deinen Teil dazu bei, gemäß unserem Leitsatz: "Spüren, wie es wirkt".
• Work-Life-Balance: Als Familienunternehmen möchten wir, dass sich Beruf und Privatleben vereinbaren lassen, z.B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Kinderbetreuung in unserem Sommercamp.
• Regelmäßige Erholung: Neben bis zu 38 Tagen Urlaub (5-Tage-Woche) im Jahr bieten wir berufliche Auszeiten in Form von Sabbaticals an.
• Unternehmenskultur: Wir leben ein offenes Miteinander und aktive Zusammenarbeit, auch über Abteilungsgrenzen und den Büroalltag hinaus.
• Individuelle Weiterentwicklung: Nicht nur Produkte, sondern auch unsere Mitarbeiter entwickeln sich weiter. Profitiere von vielfältigen Weiterbildungsangeboten und internen Veränderungsmöglichkeiten.
• Vorsorge und Versicherung: Unser Paket aus vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersversorgung und Unfallversicherung sichern Dich jetzt und in der Zukunft ab.

Interesse?