Du bist der Kapitän für unsere digitalen Projekte! Bist du bereit, die Richtung für innovative Kundenlösungen vorzugeben? Als Product Owner bei uns spielst du eine entscheidende Rolle, indem du maßgeschneiderte Lösungen entwickelst und dabei zwischen alten und neuen Welten vermittelst. Deine Mission: Kundenprozesse nicht nur effektiver und effizienter, sondern auch zukunftsorientiert zu gestalten.
Wir wollen nicht nur Produkte entwickeln, sondern echte Mehrwerte schaffen. Deine Rolle als Product Owner ist dabei entscheidend. Du bist nicht nur Teil eines Teams – du bist der Kapitän, der mit Kreativität, Fachkenntnissen und einem Blick für die Zukunft unsere Projekte vorantreibt.
Als Product Owner bist du bei uns verantwortlich für:
- die Definition der kurz- und langfristigen Vision innerhalb des Projektes
- das Backlog Management, d.h. Erstellen, Priorisieren und Pflegen von Anforderungen, Features und User Stories
- die Anforderungsdefinition im Sinne von klar formulieren User Stories für das agile Team
- die Stakeholder Kommunikation in Form von Abstimmungen mit Kunden, Management und dem Entwicklungsteam
- das Risikomanagement, d.h. du identifizierst, bewertest und definierst Maßnahmen für Risiken innerhalb der Projekte
Das brauchst du für diese Rolle:
- ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
- fundiertes Wissen rund um die Softwareentwicklung in agilen Teams (Scrum / Kanban)
- den Willen sich in die individuellen Prozesse und Domänen der Kunden einzuarbeiten
- die Fähigkeit in einem selbstorganisierten Team eigenverantwortlich mit zu gestalten
- Empathie und Verbindlichkeit bei der Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen
- Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit um die Kunden von Beginn des Projektes abzuholen
Bei uns kannst und sollst du mitgestalten. Du arbeitest remote oder in unserem modernen Workspace im Herzen Osnabrücks und kannst viele Benefits nutzen. Wir unterstützen deine Entwicklung in allen Lebensphasen mit flexiblen Arbeitsmodellen.
Wir wissen, dass die besten Lösungen in agilen Teams entstehen. Und dass man Dinge ausprobieren muss, um die beste Lösung zu finden. Wir setzen auf Empowerment und Coaching und Verantwortung statt Hierarchien. Wertschätzung und Respekt sind uns wichtig, Herkunft oder persönliche Orientierung spielen für uns keine Rolle. Soziales Engagement ist Ehrensache.
Sebastian Richter
Head of Product Owner
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Seit unserer Gründung im Jahr 2000 haben wir uns zu einem Digitalisierungsspezialisten mit 75 Mitarbeitenden entwickelt und gehören zur KNIPEX-Gruppe. Mit Künstlicher Intelligenz, Software und dem Betrieb ihrer Anwendungen verhelfen wir Unternehmen zu mehr Schnelligkeit, effizienteren Prozessen und größerer Resilienz und Sicherheit ihrer IT-Systeme.