Klimaanlagenmechanikerin / Klimaanlagenmechaniker in Roth bei Bundeswehr

Bundeswehr – Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Ingolstadt in Roth

• Sie halten technische Anlagen und Geräte der Lüftungs- und Kältetechnik instand. Hierzu zählen Inspektion, Wartung und Reparatur.
• Sie führen Hygienearbeiten nach den Richtlinien des Fachbereiches Technische Gebäudeausrüstung des Vereins Deutscher Ingenieure VDI 6022/6023 in raumlufttechnischen Anlagen aus.
• Sie sind zuständig für Wartung, Instandsetzung und Störbehebung an komplexen betriebstechnischen Anlagen in den Liegenschaften.
• Sie warten, prüfen, justieren elektromechanische Schalt- und Steuerungseinrichtungen und setzen diese instand.
• Sie sind zuständig für die Wartung, Instandhaltung und Instandsetzung von Kälteanlagen.
• Sie führen kleine Um-, Neu- und Erweiterungsinstallationen durch.
• Sie sind zuständig für die eigenverantwortliche Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen als Fachkundige/Fachkundiger, Sachkundige/Sachkundiger oder befähigte Person.
• Die Teilnahme an Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
• Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft bzw. Bereitschaftsdiensten verbunden.
• Die Stelle ist zum 01.10.2024 zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
• Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die derzeitige tarifliche Auswertung der Arbeitsplatzbeschreibung ergibt eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe E 7 TVöD.
• Die Tätigkeiten sind in Vollzeit und in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
• Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Mechatronikerin/zum Mechatroniker für Kälteanlagen (m/w/d), zur Mechatronikerin/zum Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d), zur Anlagenmechanikerin/zum Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik mit beruflichem Schwerpunkt Klimatechnik (m/w/d), zur Elektronikerin/zum Elektroniker für Gebäude- und Infrastruktursysteme (m/w/d) oder zur Elektronikerin/zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bundeswehr-Fahrerlaubnis B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.
• Sie verfügen über die Zusatzqualifikation Betrieb und Instandhaltung von Kälteanlagen bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben.
• Sie verfügen über eine uneingeschränkte körperliche Belastbarkeit, Höhentauglichkeit und gesundheitliche Eignung zum überwiegenden Arbeiten in Schächten, Tunneln und im Freien.
• Sie verfügen über eine uneingeschränkte körperliche Eignung zum Heben und Tragen von Lasten bis zu 25 kg, unter Umständen auch über 25 kg (zum Teil mit Hilfsmitteln oder zu zweit).
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
• Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
• Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2-Sabotageschutz ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle.

ERWÜNSCHT

• Sie besitzen EDV-Kenntnisse im Bereich MS-Office zum Erfassen von Energiedaten und deren Auswertung
• Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in der Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten an den oben genannten Anlagen, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
• Sie sind imstande selbstständig, zuverlässig, dienstleistungsorientiert sowie im Team zu arbeiten.

• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
• Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
• Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
• Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzesbegrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Aussc