MTA-L in Deutschland bei Universitätsklinikum Tübingen

Universitätsklinikum Tübingen

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.

Wir suchen für die Medizinische Klinik, Innere Medizin II zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

MTA-L (w/m/d)

in der AG Mir in Vollzeit und befristet auf 2 Jahre.

Unser Labor gehört zur Inneren Medizin II der Medizinischen Klinik am Universitätsklinikum Tübingen. Unser Forschungsschwerpunkt liegt auf der Inflammations-abhängigen Pathogenese von myeloproliferativen Neoplasien (MPN). Dabei soll die Rolle des Zytokins IL1-β in der chronischen Inflammation und der Immunevasion in MPN-Patientinnen und Patienten untersucht werden. Dafür suchen wir eine/einen MTA/BTA.

Ihre Aufgaben:

Labor-Organisation (Labor-Routine, Bestellungen, Geräteverantwortlichkeiten)
Selbstständiges Durchführen folgender Methoden: Isolation, Kryokonservierung und Kultivierung primärer Zellen; zellbiologische Methoden (Transfektion/Elektroporation, Transduktion, Ko-Kultur-Experimente, Differenzierungsassays, Mikroskopie, Durchflusszytometrie) und molekularbiologische Methoden (DNA/RNA-Isolation, PCR, qPCR, Western Blot)

Ihr Profil:

Erfolgreicher Abschluss als MTA/BTA oder B.Sc./M.Sc. in Molekularbiologie, Biochemie, Molekulare Medizin o. Ä.
Selbstständiges, strukturiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten
Motivation, Einsatzbereitschaft sowie Teamfähigkeit
Fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse

Ihre Vorteile bei uns:

Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen
Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende
Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote

Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.

Kontakt bei Fragen:
Frau Dr. Perihan Mir
07071 29-80661

Bewerbungsfrist: 16.02.2024

Wir freuen uns auf die Bewerbung an Frau Dr. Perihan Mir
mit Lebenslauf und Motivationsschreiben unter Angabe der Kennziffer 3962.

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