Mitarbeiter Einkauf/Disposition in Holzwickede bei Montanhydraulik GmbH

Die Montanhydraulik-Gruppe erwirtschaftet mit über 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 10 Produktionsstandorten, u.a. in Deutschland, Italien, Indien, Kanada und den USA einen Umsatz von ca. 270 Mio. €. Montanhydraulik zählt weltweit zu den ersten Adressen für hydraulische Systeme, bestehend aus Zylindern, Aggregaten bis hin zu komplexen Lösungen.

Unter dem Slogan "mehr bewegen mit Montanhydraulik" entwickeln und fertigen wir innovative Lösungen für anspruchsvolle Aufgaben.

• Sie verantworten die zentrale werksübergreifende Terminkoordination für Materialien der mechanischen Bearbeitung.
• Intern stimmen Sie sich eng mit dem Rohmaterialeinkauf sowie den Werken ab und übernehmen die Kommunikation mit unseren Lieferanten
• Sie bearbeiten Ausnahmemeldungen bzw. Terminverschiebungen und mahnen überfällige Bestellungen an Lieferanten an.
• Im Rahmen von Produktverlagerungen zwischen den Werken koordinieren und organisieren Sie dispositive Aufgaben.
• Sie berichten bzw. eskalieren Terminprobleme an den zuständigen Einkäufer/ Gruppenleiter.

• Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung im Bereich Einkauf/Logistik.
• Sie sind vertraut mit den gängigen MS Office-Programmen und bringen idealerweise gute Kenntnisse in SAP mit.
• Sie überzeugen durch Ihre Eigeninitiative sowie durch Ihre analytische, lösungsorientierte und abteilungsübergreifende Denk- und Arbeitsweise.
• Sie sind kommunikations- und durchsetzungsstark (intern/extern) und überzeugen durch Ihr Organisationstalent

• Spaß an der Arbeit in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgabengebiet
• Persönliche Weiterentwicklung in einem international führenden, innovativen und zukunftsorientierten Industrieunternehmen
• Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
• Langfristige Zusammenarbeit und ein Betriebsklima, das sich durch langjährige Betriebszugehörigkeit auszeichnet
• Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und weiteren Zusatzleistungen in einem tarifgebundenen Unternehmen
• Betriebliche Altersversorgung, Job-Rad und Mitarbeiterrabatte (Reisen, Kleidung, Tickets usw.)
• Zuzahlung bei Arbeitsplatzsehhilfen und Zahnersatz
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze