Lean Manager in Ettlingen bei ProServ Produktionsservice und Personaldienste GmbH

ProServ wurde im Jahr 1999 gegründet, um Herausforderungen zu lösen und dadurch seine Kund:innen erfolgreich zu machen. Im Zentrum der ProServ Identität steht der Glaube an erfolgreiche Beziehungen und das Lösen von Herausforderungen. Durch langjährige Erfahrung und Know-how in den Geschäftsbereichen Personaldienste, Personalvermittlung, Projektservice sowie der ProServ Akademie sind wir ein zuverlässiger Partner für zukunftsfähige Personal-Lösungen.

Als Mitarbeiter:innen haben Sie mit ProServ einen aufmerksamen Arbeitgeber an Ihrer Seite, der Ihnen Stabilität, Sicherheit und Chancen ermöglicht. Wir stehen Ihnen im gesamten Bewerbungsprozess zur Seite und sorgen für einen einfachen und schnellen Ablauf. Wir sind für Kandidat:innen im Allgemeinen, vor allem aber im Bereich Zeitarbeit Chancengeber. ProServ ermöglicht neben qualifizierten Fachkräften auch geringer qualifizierten Arbeitssuchenden die Integration in das Arbeitsleben.

Unsere Top-Kunden warten auf Sie. Finden Sie noch heute ihr berufliches Match und starten Sie durch.

Aufgaben

• Aktive Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Lean-Managements
• Leitung bzw. Koordinierung bereichsübergreifender Projekte im Themenfeld des Lean Managements
• Initiierung von Veränderungsprozessen sowie Unterstützung der Nachhaltigkeit der Projekte
• Betreuung & Unterstützung von Bereichsexperten und Führungskräften bei der Projektbearbeitung
• Identifizierung von nicht wertschöpfenden Tätigkeiten durch konsequente Anwendung von Lean-Methoden

• Gestaltung, Koordination und Umsetzung der Lean-Aktivitäten wie KVP Maßein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem erfolgreichen mittelständischen Familienunternehmen
• flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• eine langfristige Perspektive in einem kreativen Team
• flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis 30 %)
• eine leistungsgerechte Vergütung nahmen, Schulungen und Methodenentwicklungen
• Coaching der Fach- und Führungskräfte sowie Mitarbeiter in Bezug auf agile Prozesse und Methoden sowie Aktivierung der Potentiale

Profil

• Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, Maschinenbau oder Logistik
• Sichere Methodenkompetenz im Lean-, Change- und Projekt-Management sowie eine Zusatzqualifikation als Lean-Trainer
• Gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie hohe kommunikative Fähigkeiten
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Vorteile

• ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem erfolgreichen mittelständischen Familienunternehmen
• flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• eine langfristige Perspektive in einem kreativen Team
• flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• eine leistungsgerechte Vergütung

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Gesundheit und Sicherheit haben für uns bei allen Tätigkeiten höchste Priorität - in der aktuellen Situation umso mehr. Wir und unsere Kunden beraten uns kontinuierlich mit Medizin- und Gesundheitsexperten und treffen in unseren Gebäuden und Geschäftsräumen alle empfohlenen Vorsichtsmaßnahmen, um die Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter/innen und aller anderen Menschen zu gewährleisten.eine leistungsgerechte Vergütung

Kontakt

ProServ Produktionsservice

und Personaldienste GmbH

Pfannkuchstraße 8

76185 Karlsruhe

+49 721 59726 14

karlsruhe@proserv-dl.de

www.proserv-dl.de

Häufige Fragen und Antworten

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei ProServ ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die