Bayernwerk AG | München, Regensburg | Unbefristet | Vollzeit | 223078
Wir machen möglich, dass rund 7 Millionen Menschen in den bayerischen Regionen zuverlässig mit Energie versorgt werden, der Smartphone-Akku am Morgen geladen ist und das E-Auto fährt. Die Energiewende gelingt: Bereits heute speisen rund 400.000 dezentrale Erzeugungsanlagen Ökostrom in unser Netz ein. Mit innovativen Lösungen entwickelt das Bayernwerk das Energiesystem von morgen. Die Bayernwerk Gruppe bietet einen spannenden Mix aus verschiedenen Unternehmen und Ausrichtungen: vom Netzbetrieb - Ausbau, Instandhaltung und Weiterentwicklung der Energienetze -, über Kundenlösungen zu Elektromobilität. Gestalte auch du mit uns die Energiezukunft
Zur Verstärkung unseres Teams der Bayernwerk AG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Referent:in Controlling Beteiligung / M&A Projekte (m/w/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte bis zum 18.01.2024.
Eine Aufgabe, die herausfordert.
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Du nimmst gemeinsam mit unserem Team Teil an der Entwicklung, Steuerung und Planung der rund 150 Beteiligungen und führst in enger Zusammenarbeit mit unseren Bayernwerks-Mandatsträgern die Erarbeitung von Handlungsempfehlungen durch.
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Mit einem betriebswirtschaftlichen Fokus bringst du M&A-Projekte (Bewertung und Durchführung) sowie Neugründungen von Unternehmen voran.
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Die konzeptionelle Begleitung von Netzkooperationen und Neugründungen sowie deren laufende kaufmännische Unterstützung stellen für dich eine spannende Aufgabe dar.
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Du bringst Erfahrung aus dem Projektgeschäft (im besten Fall aus der Energie- und Wärmewirtschaft) mit und kannst Projekte betriebswirtschaftlich begleiten.
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Die Erbringung von kaufmännischen Dienstleistungen, das Berichtswesen, die Planung und das Vertragsmanagement für unser Beteiligungsportfolio runden dein Aufgabenfeld ab.
Ein Background, der überzeugt.
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„Wir vor ich“ wird bei uns großgeschrieben. Du bist Teil eines Teams, das füreinander einsteht und Verantwortung übernimmt.
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Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Finanzen, Controlling, o.Ä.) oder ähnliche Qualifikation mit.
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Du bist zukunftsorientiert und begeisterst dich für bzw. hast im Idealfall bereits Erfahrung im Energie- und Wärmesektor und sorgst für die stetige Weiterentwicklung von Prozessen. Wünschenswert sind Grundlagenkenntnisse im Wirtschafts-, Gesellschafts- und Steuerrecht.
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Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie dein aufgeschlossenes und neugieriges Wesen erleichtern gemeinsam mit deinem sicheren Auftreten und deinem ausgezeichneten Kommunikationsgeschick deinen Arbeitsalltag.
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Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, strukturiertes und zielorientiertes Handeln sowie das Knüpfen von Netzwerken und Kontakten innerhalb des Konzernverbundes machen dich aus.
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Der Umgang mit Office 365, Cloud-Anwendungen und Interaktionstools wie MS-Teams stellt für dich keine Herausforderung dar.
Ein Umfeld, das begeistert.
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Wir sind ein regionaler Arbeitgeber, der stolz auf seine familiäre Arbeitsatmosphäre ist. Damit du schnell dazugehörst und dich in der Bayernwerk-Familie wohlfühlen, gestalten wir zusammen mit dir deine erfolgreiche Einarbeitung.
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Wir investieren in deine persönliche und fachliche Entwicklung. Daher bieten wir dir vielfältige Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung an.
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Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher bieten wir dir flexible Arbeitszeiten, ein Gleitzeitkonto über das du Überstunden und Reisezeiten in Freizeit umwandeln kannst sowie 30 Tage Jahresurlaub.
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Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen und unterstützen dich sowohl bei der Kinderbetreuung als auch bei der Pflege von Angehörigen, zum Beispiel durch verschiedene Beratungsangebote.
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen zum Recruitingprozess wende dich bitte an Verena Mundt, +499412017888.
Fragen zum Aufgabengebiet oder zum zukünftigen Team beantwortet dir Stefanie Lebens, +498952082218
Starte deinen nächsten Karriereschritt mit uns und bewirb dich gleich online bis zum 18.01.2024.
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.