Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in - Altersmedizin bei Kreiskliniken Reutlingen

Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit als

• Mithilfe bei der Durchführung einer individuellen, geplanten, fachgerechten Pflege
• Mithilfe bei der Pflege und Betreuung der Patienten unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse
• Mithilfe und Vorbereitung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
• Mithilfe bei Aufnahme, Verlegung und Entlassung von Patienten
• Fachgerechte Beförderung von Patienten*innen aller Fachdisziplinen des Klinikums zu den verschiedenen Funktionsbereichen und wieder zurück auf die Stationen
• Ordnungsgemäße Übergabe etwaiger Patientenunterlagen an die zuständige Abteilung/Station

• Ausbildung als Krankenpflegehelfer*in, idealerweise erste Berufserfahrung
• Sie bringen viel Einfühlungsvermögen und Engagement mit
• Sie arbeiten gerne in einem Team und haben ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
• Hohes Maß an Respekt, Feingefühl und Empathie im Umgang mit Patienten und Angehörigen
• Die richtige Mischung aus Eigeninitiative und Besonnenheit, auch in stressigen Situationen

Wir wissen Ihr Engagement sehr zu schätzen und möchten Ihnen für Ihren Einsatz viel zurückgeben. Dabei legen wir besonders großen Wert darauf, Ihnen Zeit zu schenken, für das, was wirklich zählt – privat und im Job.

• Gemeinsam mit Ihnen möchten wir die Zukunft der KKRT gestalten und uns im Zuge des Projekts Magnet4Europe zu einem Magnetkrankenhaus und Vorreiter unserer Branche entwickeln.
• Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 29.680 Euro und 40.713 Euro (P6 TVöD-P) liegen.
• Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen: Eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten, eine Krankenhauszulage, ein Leistungsentgelt und eine regelmäßige Lohnerhöhung, die Ihre Leistungen und Betriebszugehörigkeit honoriert.
• Zudem erhalten Sie als Mitarbeitende*r im öffentlichen Dienst Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Jobticket und in unserer Kantine, denn wir möchten, dass Sie rundum gut versorgt sind.
• Auf einem Lebensarbeitszeitkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später u. a. dazu nutzen, bei vollen Bezügen ein Sabbatical einzulegen, sich für eine Weiterbildung freistellen zu lassen, die Elternzeit zu verlängern oder sich Zeit für die Pflege einer nahestehenden Person zu nehmen.
• Außerdem unterstützen wir Sie mit individuellen Aus- und Weiterbildungen bei Ihrer Karriereplanung. So können Sie Ihren Horizont kontinuierlich erweitern.
• Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen, sich fit zu halten und nach einem anstrengenden Tag den Kopf freizubekommen.
• Und natürlich haben wir auch an Ihre Kleinen gedacht: Im Rahmen des TigeR-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder.