Innovation Coach in Deutschland bei Innovation Hub Bergisches RheinLand e V (InnoHub e V )

Wir suchen am Standort in Gummersbach zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Mitarbeiterin / einen
neuen Mitarbeiter auf fl exibler Stunden-Basis als:

Innovation Coach (m/w/d)

Wir sind ein Innovation Hub und haben uns das Ziel gesetzt, die Innovationsfähigkeit mit dem Fokus auf die Herausforderungen der digitalen Transformation und Industrie 4.0 im Bergischen RheinLand zu steigern. In Kooperation mit der TH Köln wurde 2019 unser Verein gegründet, der seitdem 37 Mitglieder für sein Vorhaben gewinnen konnte. Im InnoHub schaffen wir dadurch ein Netzwerk aus regionalen Unternehmen, Forschung und Lehre, lokaler Interessensvertretungen der Kreise Oberberg, Rhein-Berg und Rhein-Sieg sowie der Politik aus den Kreisen und im Land NRW.

• Flexible Arbeitszeiten von 20 oder 40 Stunden pro Woche
• Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und immer ein offenes Ohr
• Homeoffi ce-Optionen und Standorte in Gummersbach und Windeck
• Eine faire Bezahlung
• Einen modernen Arbeitsplatz
• Teilnahme an unseren Weiterbildungsangeboten
• Hervorragende Netzwerkmöglichkeiten

• Du liebst das Konzipieren und Durchführen von Workshops. Agile Methoden sind Teil deiner DNA und
  du vermittelst das agile Mindset in Persona
• Du hast ein breites Methodenknowhow aus dem Kontext Innovation
• Du unterstützt agile Transformation durch Veranstaltungen mit unseren Mitgliedern und coachst
  Scrum Master, Product Owner sowie das Management in Richtung agile Leadership
  Innovation Hub Bergisches RheinLand e.V. | Steinmüllerallee 7 - Halle 51 | 51643 Gummersbach | www.innovation-hub.de
• Du vermittelst kompetent verschiedene agile Methoden und Frameworks
• Du konzipierst Veranstaltungen, die sich auf die Bedürfnisse und Probleme unserer Mitglieder konzentrieren
• Du unterstützt Referenten bei der optimalen Konzeption und Durchführung von Workshops oder
  Roundtables
• Du führst Innovationsworkshop in den Innovationsräumen des InnoHub mit wechselnden Gruppen
  durch
• Du analysierst und verbesserst bestehende agile Prozesse und kannst Fortschritte anhand von
  Kennzahlen aufzeigen.
• Du organisierst und leitest Projekte zum Thema agiles Arbeiten und Innovation
• Du unterstützt uns beim DigitalXchange

• Du verfügst über eine abgeschlossene, relevante Ausbildung, sowie eine oder mehrere
  relevante Zertifi zierungen: Professional Scrum Master, Professional Scrum Product Owner, etc.
• Als agiler Coach hast du mehrere Jahre Berufserfahrung bei der Einführung und Skalierung
  agiler Methoden in Organisationen gesammelt
• Du hast sehr gute Kenntnisse agiler Theorien und Praktiken wie Design Thinking, Lean, Scrum
  etc.
• Du hast Erfahrung mit Werkzeugen wie Jira, Confl uence und Miro gesammelt
• Du bist sehr gut im Umgang mit Menschen und hast optimalerweise Vorwissen im Umfeld
  Change Methodik
• Du bist kommunikativ, hast eine gute Präsentations- und Überzeugungsfähigkeit und bist ein
  guter Netzwerker mit analytischer und konzeptioneller Denke
• Du kannst die Brücke bauen zwischen Innovationsinitiativen & Digitalisierungs-Ambitionen und
  dem Bedarf bzw. Anwendungspotenzialen agiler Praktiken
• Du hast idealerweise IT-Bezug in deiner bisherigen Erfahrung
  Optimalerweise hast du Erfahrung im Umfeld Design Thinking.
• Du besitzt sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sowie ein eigenmotiviertes
  Interesse an ständiger Weiterbildung und -entwicklung

Du hast noch Fragen zum Job oder zur Arbeit im InnoHub?

Dann hilft Tom Frenzel Dir hier gerne weiter: