Psychologe in Ravensburg bei Die Zieglerschen

Die Zieglerschen

Ravensburg, Hör-Sprachzentrum Ravensburg
Teilzeit Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unser Hör-Sprachzentrum mit Internat und Schulkindergarten suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 50 % in Ravensburg einen Psychologen (m/w/d) mit Zuständigkeitsbereich für SBBZ Sprache mit Internat und Schulkindergarten. IHR BEITRAG ZUM GANZEN Psychodiagnostik (in Ergänzung zur Beratungsstelle)

Verhaltensanalyse zur Ableitung von Interventionsmöglichkeiten

Intelligenz- und Begabungsdiagnostik

Persönlichkeitsdiagnostik (z.B. Depression, Aggression, Angst…), Child Behavior Checklist

Diagnostik des Aufmerksamkeitsdefizit-Syndroms

Verhaltens-, Spiel- und Interaktionsbeobachtung (in Klassen und Gruppen)

Auswertung und Besprechung diagnostischer Ergebnisse mit Lehrern, Erziehern und Eltern (Schulkindergarten, Schule und Internat)

Dokumentation (Aktennotizen, Stellungnahmen, Berichte…)

Psychologische Behandlung und Prävention

Planung und Vorbereitung psychologischer Behandlung und psychologischer Prävention

Psychotherapeutisch stützende und beratende Gespräche/Interventionen mit Schülern

Übende Verfahren mit Schülern (z.B. Entspannungstraining, Konzentrationstraining, Soziales Kompetenztraining)

Spieltherapeutische Settings mit Schüler: innen

Kollegiale Beratung und Intervision

Elternberatung

Krisenintervention mit Schülern, Lehrern, Erzieher: innen, Eltern

Dokumentation (Protokolle, Berichte…)

Interdisziplinäres

Austausch, Absprachen im Kollegium bzgl. erforderlicher schülerbezogener

Maßnahmen

Austausch, Absprache mit Eltern, Jugendämtern, Ärzten, Psychotherapeuten, Kliniken, usw.

Teilnahme an Klassenkonferenzen, päd. Teambesprechungen Internat und Fallbesprechungen

Mitarbeit im „Schutzkonzept“

Dokumentation

Schulentwicklung

Je nach Bedarf z.B. Teilnahme an Arbeitsgruppen zur Konzeptentwicklung

IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN

Abgeschlossenes Psychologiestudium

Hohes Maß an Teamfähigkeit und Offenheit für Zusammenarbeit

Motivation, Innovationskraft und Begeisterung für die tägliche Arbeit mit Kindern

Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit

UNSER ANGEBOT AN SIE

Schutzkonzept mit verpflichtendem Verhaltenskodex zum Schutz der uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen

Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang

Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen

Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing

Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
Kilian Versen
Referent Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung
07503 929 478