(SENIOR) RESEARCH ANALYST in Düsseldorf bei P A GmbH
(SENIOR) RESEARCH ANALYST (M/W/D) in Düsseldorf bei P A GmbH
Dein Aufgabenspektrum
- Prüfung von Informationen zu Finanzierungsprojekten im Hinblick auf deren Vollständigkeit und Richtigkeit
- Erfassung projektbezogener Informationen und kontinuierliche Pflege innerhalb unserer Datenbank
- Selektive Recherche und Aufbereitung ergänzender projektbezogener Informationen
- Weiterentwicklung bestehender interner Strukturen und Abläufe in Abstimmung mit der Abteilungsleitung
- Funktion als Mentor im Rahmen der Einarbeitung und Integration neuer Kollegen des Research-Teams
Unsere Anforderungen
- Du hast eine Ausbildung oder ein Studium mit relevantem Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen
- Du verfügst über erste professionelle Erfahrung mit Schwerpunkt Sachbearbeitung, Recherche oder Datenverwaltung, idealerweise innerhalb des Finanzdienstleitungs- oder Immobiliensektors
- Du arbeitest selbständig ebenso gut wie im Team und überzeugst durch eine lösungsorientierte Grundhaltung
- Du agierst mit hoher Einsatzbereitschaft und bist in der Lage, auch anspruchsvolle Aufgaben zuverlässig zu bearbeiten
- Du kommunizierst überzeugend und effizient in Wort und Schrift
Unser Angebot
Wir bieten eine intensive und qualifizierte Einarbeitung in einem offenen und dynamischen Team. Ein regelmäßiger und abteilungsübergreifender Gedankenaustausch und kurze Entscheidungswege sind bei uns keine leeren Worte, sondern täglich gelebte Philosophie. Kontinuierliche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung, eine ausgewogene Work-Life-Balance und verschiedene Benefits zur Mitarbeiterzufriedenheit runden unser Profil ab.
Bei Interesse übersende uns Dein aussagekräftiges CV unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.
+ 49 211 38643-53
bewerbung@pagmbh.de
Unsere Mitarbeiter*innen sind unser entscheidendes Asset – wir sagen es oft und aus gutem Grund. Denn unsere Mitarbeiter*innen lösen unser Qualitätsversprechen Tag für Tag ein. Deshalb haben sie und ihre Entwicklung höchste Priorität.
Zugehörigkeit zu P.A. bedeutet Unterstützung, Inspiration und Flexibilität. Auf Grundlage eines leistungsgerechten Vergütungspakets und eines umfassenden Portfolios attraktiver Benefits möchten wir unsere Mitarbeiter*innen in erster Linie dabei unterstützen, sich kontinuierlich zu entwickeln. Im Team oder ganz individuell.
Wir schätzen das Potential und den Entwicklungswunsch jedes Einzelnen wert. Ganz gleich ob es darum geht, vorhandene Expertise auszubauen oder sich in neue Bereiche einzuarbeiten. Gegenseitig unterstützen wir einander dabei, über uns selbst hinauszuwachsen. Ab dem ersten Tag stehen Führungskräfte und erfahrene Kolleg*innen als Mentoren und Ansprechpartner zur Seite. Während der ersten 12 Monate begleiten wir unsere Mitarbeiter*innen mit einem intensiven Onboarding. Im Rahmen eines individuellen Weiterbildungsplans setzen wir Schwerpunkte – basierend auf den gegebenen Projektanforderungen und individuellen Bedürfnissen.
Versicherungs- & Vorsorgeleistungen
Fitness- &
Gesundheitsförderung
Täglich Snacks &
Getränke
Individualisierte Weiterbildung
Umfassende
IT-Ausstattung
Täglich subventionierter Lunch von unserem Caterer
Räumlich & zeitlich
flexibles Arbeiten
Subventionierte
Kinderbetreuung