Wissenschaftlicher Mitarbeiterin im Bereich Germanistische Literaturwissenschaft bei Universität Bielefeld

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Germanistische Literaturwissenschaft bei Universität Bielefeld

Universität Bielefeld

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In der Fakultät für Linguistik und Literaturwissenschaft ist die folgende Position zu besetzen:

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Germanistische Literaturwissenschaft

Kennziffer: Wiss24084

Start: 01.08.2024
Vollzeit
Vergütung nach E13 TV-L
befristet

Gegenstandsbereich der Germanistischen Literaturwissenschaft ist die deutschsprachige Literatur von der Frühen Neuzeit bis zur Gegenwart. Entsprechend fokussiert sie auf Periodisierungen und Epochengrenzen sowie den Wandel von Gattungen, Poetiken und Diskursen. Außerdem erforscht sie poetische Texte in Tradition des Strukturalismus, der Diskurstheorie, der Gender-Forschung, der Gesellschafts-, Kultur- und Medientheorien.

Ihre Aufgaben

Durchführung von Lehrveranstaltungen im Umfang von 9 LVS im Bereich der von der Germanistischen Literaturwissenschaft angebotenen und mit bedienten Studiengänge (insbesondere des BA-Germanistik; Geschichte der deutschen Literatur vom 18. Jahrhundert bis in die Gegenwart), Prüfungsabnahme und Betreuung studentischer Arbeitsgruppen im Basismodul Literaturwissenschaft und Beisitz bei Prüfungen im Studienfach, Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten (50 %)
wissenschaftliche Forschungsaufgaben in der Germanistischen Literaturwissenschaft, insbesondere mit Blick auf die Geschichte der deutschen Literatur (18. Jahrhundert bis Gegenwart) (20 %)
Organisationsaufgaben: Beauftragte*r für die digitalen Lerneinheiten der Germanistischen Literaturwissenschaft, Erasmus-Koordination sowie Verantwortung der Internetpräsenz des Studienfaches Germanistik (20 %)
Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung, der Fach- und der Studienorganisation (10 %)

Ihr Profil

Das erwarten wir

abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master oder Diplom) in Germanistik oder Literaturwissenschaft
Promotion in Neuerer deutscher Literaturwissenschaft
Lehrerfahrung in germanistischen Studiengängen
Forschung zur Geschichte der deutschen Literatur (18. Jahrhundert bis in die Gegenwart) mit individueller Schwerpunktsetzung
selbstständiges, eigenverantwortliches und engagiertes Arbeiten
ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit
kooperative und teamorientierte Arbeitsweise
hohe Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot

Vergütung nach E13 TV-L
befristet bis zum 31.07.2025 (§ 14 Abs. 1 Nr. 3 TzBfG)
Vollzeit

interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
sicherer Arbeitsplatz
fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit
gute Verkehrsanbindung
betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
kollegiale Zusammenarbeit
offene und angenehme Arbeitsatmosphäre
spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen
vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten, etc.)

Interessiert?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den unten stehenden Button "JETZT BEWERBEN" erreichen.

Bewerbungsfrist: 22.03.2024

Kontakt
Prof. Dr. Maximilian Benz
maximilian.benz@uni-bielefeld.de
Anschrift
Universität Bielefeld
Fakultät für Linguistik und Literaturwissenschaft
Maximilian Benz
Postfach 10 01 31
33501 Bielefeld

Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.

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