Fachkraft für Lagerlogistik - Dusseldorf (m/d/f) in Düsseldorf bei Rivian

Rivian

About Rivian:

Rivian is on a mission to keep the world adventurous forever. This goes for the emissions-free Electric Adventure Vehicles we build, and the curious, courageous souls we seek to attract.

As a company, we constantly challenge what’s possible, never simply accepting what has always been done. We reframe old problems, seek new solutions and operate comfortably in areas that are unknown. Our backgrounds are diverse, but our team shares a love of the outdoors and a desire to protect it for future generations.

Responsibilities:

Was du machen wirst:

Biete den weltbesten Kundenservice, der mit jeder Branche mithalten kann
Verstehen und Ausführen aller täglichen Anforderungen der Ersatzteileabteilung, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Bestellung, Empfang, Versand, Teilerücksendungen und tägliche Zählungen
Bedienen eines Gabelstaplers zum Be- und Entladen von Teilen
Audits leiten und durchführen
Sicherstellung, dass Teileprozesse kommuniziert und in Übereinstimmung mit den Zielen von Rivian verwaltet werden
Arbeiten Sie regelmäßig partnerschaftlich mit Kollegen an der Implementierung und ständigen Verbesserung des Teilebetriebs
Möglichkeit der Unterstützung verschiedener Standorte nach Bedarf
Befolgen und fördern Sie die hohen Sicherheits-, Sauberkeits- und Organisationsstandards von Rivian
Aufrechterhaltung des Prozesses zur Verfolgung von KPIs in der Ersatzteilabteilung des Service Centers
Utility-Player, der bei Bedarf andere Funktionen unterstützt
Verantwortlich für die Entwicklung und effektive Bestandsverwaltung von Ersatzteilen und Zubehörteilen für das Service Center

Qualifications:

Was du brauchen wirst:

Kollaborativer Ansatz zur Problemlösung
Geduld, Empathie, Liebe zum Detail und eine Leidenschaft Probleme zu lösen
Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Kundenbedürfnisse umzusetzen
Grundlegende mathematische Fähigkeiten zur Erstellung und Abwicklung von Kostenvoranschlägen und Zahlungen
Organisationstalent und Zeitmanagement
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit auf sich ändernde Bedingungen
Großartige Einstellung mit einer energiegeladenen Persönlichkeit, hervorragenden Kundendienstfähigkeiten und der Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu erledigen und in einem schnelllebigen Umfeld erfolgreich zu sein
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
Kenntnisse in den Programmen Excel, Word, PowerPoint und Outlook

Company Statements:

Equal Opportunity

Rivian is an equal opportunity employer and complies with all applicable federal, state, and local fair employment practices laws. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, national origin, ancestry, sex, sexual orientation, gender, gender expression, gender identity, genetic information or characteristics, physical or mental disability, marital/domestic partner status, age, military/veteran status, medical condition, or any other characteristic protected by law.

Rivian is committed to ensuring that our hiring process is accessible for persons with disabilities. If you have a disability or limitation, such as those covered by the Americans with Disabilities Act, that requires accommodations to assist you in the search and application process, please email us at candidateaccommodations@rivian.com.

Candidate Data Privacy

Rivian may collect, use and disclose your personal information or personal data (within the meaning of the applicable data protection laws) when you apply for employment and/or participate in our recruitment processes (“Candidate Personal Data”). This data includes contact, demographic, communications, educational, professional, employment, social media/website, network/device, recruiting system usage/interaction, security and preference information. Rivian may use your Candidate Personal Data for the purposes of (i) tracking interactions with our recruiting system; (ii) carrying out, analyzing and improving our application and recruitment process, including assessing you and your application and conducting employment, background and reference checks; (iii) establishing an employment relationship or entering into an employment contract with you; (iv) complying with our legal, regulatory and corporate governance obligations; (v) recordkeeping; (vi) ensuring network and infor